为进一步贯彻落实十八大精神，围绕即墨市委、市政府提出的“加快建设开放型现代化城市，争当全省科学发展排头兵”的奋斗目标，积极应对经济新常态下的企业用工需求，发挥我市“一主两分多辅”人力资源市场体系的作用，实现市级公共就业服务机构、镇（街道）、民办社会人力资源服务机构三级就业服务平台全面联动，推进我市各类城乡求职人员就地、就近转移就业，服务全市产业发展和企业用工，推动实现更高质量的就业。针对我市春节后即将出现的求职招聘高峰，现制定即墨市2016年“春风行动—墨城招聘季”系列活动实施方案。

一、活动总名称

即墨市2016年“春风行动—墨城招聘季”系列活动

二、活动主题

搭建平台服务企业、春风送岗促进就业

三、活动内容及时间安排

即墨市2016年“春风行动—墨城招聘季”系列活动，按照时间节点要求，实现三级招聘服务平台同时联动，招聘内容七大板块同步进行，共举办200场招聘会和招聘活动。具体活动内容如下：

版块一：即墨市人力资源市场“岗位信息早知道，百企万岗等你选”招聘岗位推介会

时间：2016年2月3日、4日、5日（腊月二十五、二十六、二十七）

地点：即墨市人力资源市场

市人社局推出“节前送大礼，岗位带回家”活动，给求职者、返乡农民工发放《致全市城乡劳动者一封信》《即墨市人力资源市场招聘快报》《即墨市就业创业政策问答》等内容的大礼包。为入场的求职者、返乡农民工提供近200多家企业、1.5万个岗位招聘信息，让求职者了解春节后用工形势、薪资待遇，提前做好选岗准备。

主办单位：市人社局人力资源市场管理科

协办单位：市人社局劳动力培训转移办公室综合科

版块二：即墨市2016年“春风行动”启动仪式暨大型综合性人力资源招聘会

时间：2016年2月15日上午（正月初八）

地点：在即墨市人力资源市场室内、室外广场（即墨汽车总站西侧）

活动一：即墨市2016年“春风行动”启动仪式暨大型综合性人力资源招聘会。

活动二：市人社局2016年“就业有“位”来、创业更精彩”大型就业创业政策推介会。全方位宣传我市就业创业、技能培训、创业担保贷款、社会保险、劳动维权等政策。

活动三：组织翰林、国立等10家社会职业培训机构，举办民办培训学校推介暨“技能在手、就业无忧”职业技能培训现场宣传、报名活动。

活动四：组织即墨梦想商都大学生电商孵化中心等四家创业孵化基地举办“创业即墨、因我精彩”全市创业孵化基地推介、宣传、报名及创业项目推荐活动。

主办单位：市人社局人力资源市场管理科、转移办综合科、就业创业促进科、职业能力建设科、高校毕业生就业科、政策法规科

协办单位：市人社局社保处、医保中心、劳动监察大队、劳动争议仲裁院

版块三：即墨市人力资源市场“招聘面对面”现场洽谈会

时间： 2016年2月16日至3月8日（正月初九至正月三十）

地点：即墨市人力资源市场

室内市场每天举办“招聘面对面”现场洽谈会。

主办单位：市人社局人力资源市场管理科、高校毕业生就业科

协办科室：市人社局劳动监察大队、劳动争议仲裁院

版块四：即墨市人力资源市场蓝村分市场技能人才、温泉分市场现代服务业人才专场招聘会

时间：2016年2月26日至3月底

地点：即墨市人力资源市场蓝村分市场(地址：蓝村镇兴和家园德州科技学院北侧 )

即墨市人力资源市场温泉分市场(地址：温泉街道办事处便民服务大厅 )

主办单位：蓝村镇政府、温泉街道办事处

协办单位：市人社局蓝村人力资源和社会保障服务中心

市人社局龙泉人力资源和社会保障服务中心

版块五：各镇、街道“春风行动”（农村大集、文化广场）综合性专场招聘会

时间：2016年2月至3月底

地点：各镇、街道驻地

主办单位：各镇政府、各街道办事处

协办单位：市人社局各基层人力资源和社会保障服务中心

版块六：民办社会人力资源服务机构招聘会

时间：2016年2月至3月底

地点：分别在烟青路名硕人才市场、墨河嘉苑广场、宝龙广场、工会人才市场、开发区琴岛广场等地举办综合性现场招聘会。

主办单位：青岛名硕人力资源有限公司、即墨九州职业介绍所、青岛即工服务社、青岛兄弟人力资源有限公司等民办社会人力资源服务机构。

版块七：即墨市“春风送岗”网络招聘会、微招聘专场

时间：2016年2月16日至3月8日（正月初九至正月三十）

市人力资源市场将实现线上线下招聘同步进行，开通即墨人力资源网“春风送岗位，乐业在即墨”网络招聘会专版，即墨人社“微你送岗位，聘的就是你”微招聘天天发布专版。

主办单位：市人社局人力资源市场科、督查科

即墨人力资源网网址：www.jmrlzy.com

即墨人社公众微信号：jmsrsj

四、宣传服务到位、就业帮扶到家

为保证各项招聘活动工作顺利开展，系列活动的各主办方，尤其是各镇、街道要加大对辖区企业，村庄的宣传力度。要利用农村大集、庙会、文化广场等人员聚集场所，把宣传招聘活动和新出台的各项就业创业政策结合起来，为企业送服务、送人才，为群众送岗位、送温暖。同时，要加大对各自辖区就业困难人员的帮扶力度，确保有就业需求和技能培训需求的各类人员实现就业，提升技能水平。

五、加强组织领导 强化保障措施

1.为保证各项招聘活动顺利进行，领导小组办公室成立即墨市2016年“春风行动—墨城招聘季”系列活动工作领导小组，负责整个系列招聘活动的组织、宣传、督查等工作。

2.领导小组办公室将组织相关人员，对市人力资源市场各分市场，各镇、街道和民办社会人力资源服务机构举办的招聘会分组进行实地指导、督查。各镇、街道和民办社会人力资源服务机构负责统计招聘活动现场岗位发布数量、参加招聘人数、匹配人数的信息，并于活动结束后的2个工作日内，将《即墨市2016年“春风行动”招聘会统计表》（附件8）电子版报市人社局人力资源市场管理科（88529191）。

3.各招聘活动的主办方，为安全的第一责任人，对各招聘活动现场人员疏散、安全措施等进行检查，发现问题，及时整改，确保招聘活动顺利开展。

2016年1月13日

1.即墨市2016年“春风行动”人力资源市场分市场招聘会计划安排

2.即墨市2016年“春风行动”人力资源市场“招聘面对面”现场洽谈会计划安排

3.即墨市2016年“春风行动”各镇、办事处专场招聘会计划安排

4.即墨市2016年“春风行动”社会人力资源服务机构招聘会计划安排

5.即墨市2016年“春风行动”网络招聘、微招聘专场计划安排

6.即墨市2016年“春风行动”招聘会统计表