楚雄州民族中学2015年招聘教师公告
来源:楚雄州人力资源和社会保障局 阅读:2275 次 日期:2015-03-23 16:52:59
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为解决我校师资力量短缺、优化教师队伍结构、提高我校教育教学质量,把优秀教师招聘到我校,经州人社局和州教育局同意,特发布本公告。

一、招聘学科及人数

语文2人、数学1人、历史1人、信息技术1人共5人。

二、招聘对象及条件

1、年龄在27周岁以下,具有中华人民共和国国籍。

2、热爱教育事业,热爱学生,品行端正,遵守宪法和法律,遵守教师职业道德。

3、具有良好身体条件,能胜任岗位工作要求。

4、符合《教师法》规定的专任教师任职资格。

5、国家教育部直属师范院校(北京师范大学、华东师范大学、东北师范大学、华中师范大学、陕西师范大学和西南大学等六所)全日制师范类本科及以上毕业生;国家“211工程”或“985工程” 院校全日制师范类应届本科及以上毕业生;云南师范大学全日制师范类应届本科及以上毕业生。

6、具有与履行教师岗位相适应的职业道德素质、专业知识水平、教育教学能力和心理素质,取得相应学科高中教师资格。

三、报名及资格审核

报名时间:3月26日—29日

报名地点:楚雄州民族中学教务处、校务办公室

联系人:杨老师 联系电话:0878—3122606

吴老师 联系电话:0878—3124010

电子邮箱:1206389480@qq.com/zxgedu7966@163.com 邮政编码:675000

报名时毕业生须提供就业推荐表、学业成绩证明、教师资格证书、普通话等级证书、身份证、户籍证、学历证明、师范类毕业生证明、计算机等级证和在校学习期间获得的各种荣誉、奖励证书等。学校招聘考试领导小组对符合条件的考生进行初选,按不少于1:3的比例通知考生参加学校组织的考试。

四、招聘考试时间

学校于2015年3月底至4月初组织考试(具体时间以学校电话通知为准)

五、考试方式及分值设置

除信息技术学科说课部分改为上机操作外,其他学科招聘考试由说课、面试两部分构成。

1、说课和上机操作。说课和上机操作由招考学科评委事先确定说课课题和上机操作题,报考者临时抽取课题和上机操作题,学校提供指定的说课资料,报考者在指定场所进行说课和上机操作准备1小时。其间,不准离开指定场所,不准与他人交谈,不准使用联网计算机,关闭通讯工具。学科招考评委严格按《楚雄州民族中学2015年公开考试招聘教师说课评价表》给予客观、公正的量化打分评价。语文、数学和历史学科报考者说课限时20分钟,信息技术学科报考者上机操作30分钟,满分均为100分,按70%计入总成绩。

2、面试。着重考察教师综合素质、专业理论素养、语言表达水平、应变能力等。学科招考评委严格按《楚雄州民族中学2015年公开招聘教师面试评分表》进行评分。满分为100分,按30%计入总成绩。

六、成绩计算和招聘对象的确定

语文、数学和历史学科考生综合成绩=说课成绩×70%﹢面试成绩×30%,信息技术学科考生综合成绩=上机操作成绩×70%﹢面试成绩×30%。

考试结束后,由学校招聘教师工作领导小组将报考人员成绩报州人社局和州教育局备查,综合成绩85分(含85分)以上考生根据招聘人数依次聘用,坚持择优聘用原则,综合成绩85分以下考生不予聘用。

七、招聘工作要求

1、加强领导。教师招聘考试工作是一项政策性强、涉及面广和影响面大的工作,关系到广大毕业生的切身利益,关系到学校今后的发展。为此,学校成立招聘工作领导小组加强对招考工作的领导,招聘考试工作在州人社局和州教育局全程参与和监督下进行,招聘工作领导小组负责组织实施招考工作。

2、严格程序。要坚持“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则,规范操作程序,实行阳光招考,自觉接受社会各界监督。招聘工作领导小组要统一思想,坚持原则,排除干扰,确保招考工作规范顺畅。要加招聘强政策宣传,切实做到规范、公开、透明。

3、提高认识。学校招聘工作领导小组要务必高度重视此次招考工作,严格按照《楚雄州民族中学2015年公开考试招聘教师说课评价表》和《楚雄州民族中学2015年公开招聘教师面试评分表》及有关招考规定,对每位学校通知参加考试人员给予客观公正的量化评价,对徇私舞弊者,将按有关规定给予严肃处理,有亲属参加报考的,要主动回避。学校主动接受社会群众监督,设立监督举报电话:0878—3122606、0878—3111664。

4、报考人员务必按通知要求参加各项考试,迟到或缺席者,考试成绩以0分计。

楚雄州民族中学

2015年3月19日

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