根据《小金县教育局关于教师调动工作的相关规定》（试行）的规定，按照县城中小学选调教师实行凡进必考、能进能出的原则，结合县城中小学校教师的职位空缺情况，现决定在全县中小学教师范围内公开选调23名教师并公告如下：

一、选调原则

（一）坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则。

（二）科学确定拟调岗位，坚持在各学校编制岗位空额内进人的原则。

（三）严格标准，坚持品学兼优、德才兼备、宁缺勿滥的原则。

（四）专业对口原则。

二、选调职数23（个）：

小金中学：初中数学2个；

美兴中学：语文2个、数学1个、地理1个、历史1个、音乐1个；

美兴小学：高段语文1个，高段数学1个，体育1个，音乐1个；

城关二小：数学2个，语文2个；

营盘小学：数学2个，语文2个；

机关幼儿园:3个。

三、选调条件

（一）拥护中国共产党领导，热爱教育事业。

（二）遵纪守法，品行端正，有高度责任心，爱岗敬业，具备良好师德。

（三）身心健康。

（四）近3年参加县统测教学成绩优良（教研室备查）。

（五）持有相应的教师资格证或具有与报考岗位相同工作经历的。

（六）具有在农村学校任教三年及以上的工作经历。

四、资格审查

1、凡报名参加选调者，须如实填写《报名登记表》，并按要求交相关证书原件和由学校核实签章后的复印件；携带近期彩色寸照1张。报名结束后，教育局局长办公会对报名参选者的资格进行审查，审查合格者，准予参加选调。

2、2011年以来，事假达30天及以上的、因病长期不能坚持正常教育教学工作（一学期以上）的、有无故旷工行为的，不能参加选调。

3、违反《中小学教师职业道德规范》受到处理或处罚的不能参加选调。

五、选调方式及时间安排

选调采取笔试、面试和业绩考核等方式进行。其中笔试成绩40分，面试成绩50分，业绩考核等加分不超过10分。

（一）报名

1、时间：2014年8月4日至5日

2、地点：小金县教育局政工股

（二）笔试

1、范围：现行中小学校（园）学科全部内容

2、考试时间：2014年8月6日

3、考试地点：美兴小学

4、笔试成绩公示时间：2014年8月7日

（三）面试（面试采用说课形式）

1、条件：在笔试成绩、业绩得分和其它得分成绩合计后，按选调职数1:2的比例从高分到低分确定人员。

2、内容：中小学校（园）现行教材；

3、方式：应试者在说课前抽签定好课题并说课，评委根据教师说课情况给予评分。

4、面试时间：2014年8月9日

5、面试地点：美兴小学

6、面试成绩公示时间：2014年8月10日

（四）业绩考核（以2011年9月至今的证书原件为准，同年同类的取最高奖项分值）

1、在全县统测中，获一、二、三等奖分别计分：1.5分、1分、0.5分。

2、荣获国家、省、州、县级表彰奖励的优秀教师（含教育工作者、师德标兵）分别计分2分、1.5分、1分、0.5分。

（五）其它加分

1、因夫妻分居，一方申请到配偶工作或生活地区的计1分。

2、家庭极为困难、特殊，经核实准确后计0.5分。

3、工龄每周年计0.2分。

4、在汗牛区、两河乡、结斯乡学校工作的，每周年计0.1分。

5、学历：本科加0.5分，专科加0.3分，以证书原件为准。

六、确定选调人选

由教育局局长办公会根据笔试、面试和业绩考核成绩等确定拟调人选(总成绩低于参考人员平均分者不作为拟调人选)，并公示无异议后办理调动手续。

七、实行试用期制

被选调人员实行试用制，试用期半年。试用期满经考核不合格者退回原学校。

附件：小金县2014年县城公选教师报名登记表

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《小金县2014年县城公选教师报名登记表.doc》来源于小金县人民政府网，最近更新2014年7月31日。

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