2014年无锡市北塘区住房保障和房产管理局招聘简章
来源:无锡市北塘区人民政府网 阅读:869 次 日期:2014-06-17 17:23:12
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因发展需要,工作任务的增加,为了更好地发挥单位职能作用,经上级部门同意,本单位研究决定,拟面向社会公开招聘事业单位编外工作人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘单位

单位:北塘区住房保障和房产管理局

单位地址:无锡市北塘区凤宾路58号

二、招聘岗位(专业)及人数

工勤岗位,(见附表一),招聘人数3名。

三、招聘条件和资格

1、思想政治素质好;

2、具有大专以上学历;

3、出生日期:1978年1月1日以后出生,身体健康;

4、无锡户籍(含江阴、宜兴);

5、具备与岗位相应要求的技能特长。

四、招聘程序和方法

招聘工作按照“自愿报名、公平竞争、择优录用”的原则,采取考试、考核相结合的方法进行。

五、报名时间和方式

1、报名时间:6月23日(星期一)-6月24日(星期二),上午9:00-11:00,下午13:00-17:00。

2、报名地点:北塘区凤宾路58号1205室。

3、报名提供资料:①身份证②学历证书(原件及复印件)③相关资格证书(原件及复印件)④近期免冠照片3张⑤报名表(见附表二)

4、报名资格由区住房保障和房产管理局、区人力资源和社会保障局、区纪委(监察局)负责审核确认。弄虚作假者取消报名资格。报名合格后,通知领取笔试准考证。

六、考试形式

考试采用笔试和面试相结合的方式进行。

1、笔试:

笔试时间:2014年6月27日。笔试地点:以准考证通知为准。参加笔试人数按每个岗位不少于1:3确定,招聘职位的报名人数不足1:3时,相应减少招聘职位,设合格分数线为60分。

笔试由招聘领导小组委托专家出题。不组织考前培训,不制订考试大纲,不指定专门用书。

笔试成绩在无锡北塘门户网站上公布。

2、面试:

根据笔试成绩,按每个职位招聘人数1:3的比例从高分到低分确定参加各职位面试人选,并通知本人参加面试。面试采取现场打分,的方式进行,设合格分数线为60分。

面试主要测试应聘人员的综合素质和能力,包括测评应聘人员的专业知识、工作能力、综合分析能力、应变能力、计划组织协调能力、价值观及仪表举止等方面要素。

3、确定考核总成绩:

应聘人员的考核总成绩由笔试和面试成绩组成,总成绩为100分,其中笔试成绩占40%、面试成绩占60%。考核总成绩在无锡北塘门户网站上公布。

4、体检:

按招聘人数1:1确定参加入职体检人数,如果总成绩相同,以面试成绩高者优先,体检合格者在无锡北塘门户网站上公布。

七、录用管理及待遇

对通过考核并经考察、体检符合招聘条件和资格者,按得分高低予以录用,办理录用手续,签订劳务派遣聘用合同,薪酬待遇按招聘单位实际聘用岗位兑现。按规定实行试用期,试用期考核不合格,进入人力资源市场自主择业。

八、纪律与监督

公开招录事业单位编外工作人员,坚持贯彻“公平、平等、竞争、择优”的原则,严肃招考纪律、严格秉公办事,接受纪检、监察部门和社会监督,严禁弄虚作假,徇私舞弊。为方便社会和群众监督,特设立监督举报电话:83158937(区纪委、监察局)。

九、本公告由无锡市北塘区编外人员招聘领导小组负责解释。

无锡市北塘区编外人员招聘领导小组

二〇一四年六月十七日

北塘区住房保障和房产管理局招聘编外人员岗位简介表

无锡市北塘区事业单位公开招聘工作人员报名表

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《无锡市北塘区事业单位公开招聘工作人员报名表.doc》来源于无锡市北塘区人民政府网,最近更新2014年6月17日。

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