佛山市三水区住房基金管理中心2014年后勤服务人员招聘公告
来源:佛山市三水区机构编制委员会办公室网 阅读:1016 次 日期:2014-04-11 14:07:42
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因工作需要,我单位决定招聘后勤服务人员1名,现公告如下:

一、招聘条件

(一)基本条件:

1.拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,遵纪守法;

2.廉洁奉公,品行端正,具有全心全意为人民服务的精神;

3.基础理论扎实,工作成绩优良,具有较强的分析解决问题能力与组织协调能力;

4.具有与岗位相适应的专业知识、工作经历、能力与学历要求;

5.身体健康。

(二)具体条件:

说明:社会人员指除2014年应届毕业生外取得国家承认学历的人员。计算年龄和工作经历的截止时间为接受报名的第一日。

二、报名办法

(一)报名时间:5月8日至5月14日上午8:30-12:00;下午14:30-17:30(节假日除外)。

(二)报名地点:三水区西南街道碧堤路9号205室。联系电话:0757-87731686,联系人:庄小姐。

(三)报名要求:报名时填写《2014年佛山市三水区住房基金管理中心招考后勤服务人员报名表》(详见附件),并提交本人的身份证、户口簿、毕业证等原件及复印件2份、近期1寸免冠彩照2张、相关资格证书原件及复印件2份。

三、考试

招聘人数与报考人数比例低于1:3的职位,不予开考。

1.笔试。笔试内容包括《公共基础知识》和《职业能力倾向测试》两个科目的内容,笔试题满分为100分,合格分数为60分。

2.面试。面试对象依笔试合格成绩高分到低分的顺序,按招聘人数与面试人数1:3的比例确定;不够3人的,按笔试合格成绩人数进入面试。面试采取结构化面试方式进行,主要测试应试者的素质和心态,是否与该岗位提供的条件相适应及专业知识水平、工作能力和语言表达能力,满分100分。

笔试和面试时间和地点另行通知。

3.成绩统计。面试结束后,按笔试成绩、面试成绩5:5的比例合成考试总成绩(考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%),合格分数线为60分。

四、体检、考察

体检对象从总成绩合格者中由高分到低分的顺序,按招聘岗位数与体检人数1:1的比例确定。体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》的有关规定执行。体检不合格的,可从总成绩合格的人员中由高分到低分依次递补。

体检结束后,根据考生体检结果确定拟录用人员,并对其进行考察。内容包括考生的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法等方面的情况。可从总成绩合格的人员中由高分到低分依次递补。

五、公示、聘用

报名人员经考试、体检、考察后,择优聘用。拟招聘人选名单在区委组织部(区编办)、区国土城建和水务局的网站上公示,公示时间为7个工作日。按有关规定对通过上述程序合格的人员按有关规定办理录用手续。

六、其他规定

(一)犯有严重错误,受过党纪、政纪处分以及正在接受有关部门审查尚未做出结论的人员,或具有法律法规规定的其他情形的,不予报考。

(二)在招聘考试中作弊的人员或在招聘过程中查实具有弄虚作假行为的人员,取消考试资格。

佛山市三水区住房基金管理中心

2014年4月11日

附件:2014年佛山市三水区住房基金管理中心招考后勤服务人员报名表

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《2014年佛山市三水区住房基金管理中心招考后勤服务人员报名表》来源于佛山市三水区机构编制委员会办公室网,最近更新2014年4月11日。

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