为进一步创新选人用人机制，提高“聚才辅政”的能力和水平，市政府研究室决定面向全市机关、企事业单位公开选聘10名青年参事、选调2名工作人员。现将有关事项公告如下：
一、报名条件
全日制本科以上学历；具有3年以上工作经历（全日制研究生可放宽到1年以上）；身体健康，33周岁以下。
二、选聘程序
1、要件审核。对报考人员提供的毕业证书原件等相关证件以及近三年独立完成的研究成果和文字材料进行审核。
2、面试。主要考核报考人员的语言表达和逻辑思维等能力。
3、笔试。主考单位提供充分背景资料，采取开卷方式，进行综合能力测试。
4、加分条件。全日制研究生加2分；大学生“三官”加1分；三年以上工龄加1分。
三、聘任方式
根据考试成绩，聘任10名为研究室青年参事，在不影响本职工作的前提下，立足各自专业，围绕市委、市政府中心工作开展专题研究，建言献策。在此基础上，依据伊组通字[2012]4号文件要求，从聘任的10名青年参事中，择优调入2名工作人员，其他参事纳入未来选调人才储备库。
报名时间：即日起至2月末止，报考人员到新区市政府大楼310室报名。联系人：尹洪涛。联系电话：3878308 13846652502
更多信息请查看黑龙江省公务员选调及党政领导干部选拔网
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