2014年中国电信国际有限公司综合与人力资源部招聘公告
来源:中国电信网 阅读:2109 次 日期:2014-01-24 15:50:36
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招聘单位:中国电信国际有限公司

招聘部门:综合与人力资源部

招聘类型:内部、社会招聘

项目描述

中国电信国际有限公司是中国电信股份有限公司在整合原海外事业拓展部、香港公司、欧洲公司、美洲公司的基础上组建的全资子公司,总部设于香港、北京。为了满足发展需要,现面向中国电信集团内部及社会公开招聘。

一、招聘岗位

财务信息化管理岗(1名)

全面预算管理岗(1名)

二、岗位职责和任职要求(见具体岗位)

三、工作地点:香港

四、报名方式:

步骤1:请登录中国电信网站www.chinatelecom.com.cn/jobs/,注册登录后按照网站应聘界面提示如实填写个人信息并提交;

(注:请在简历“其他需要说明问题”中注明您现在的岗级以及现任岗级的任职时间,如六岗、2000年08月)

步骤2:发送个人简历和报名表到yangyj@chinatelecomglobal.com ;(点击此处下载报名表模板)

需要提醒的是,所有应聘人员均需完成以上2个报名步骤方为有效。

五、报名截止时间:2014年2月14日

六、咨询方式

邮箱:yangyj@chinatelecomglobal.com

财务信息化管理岗

招聘单位:中国电信国际有限公司

招聘部门:综合与人力资源部

招聘类型:内部、社会招聘

岗位类型:业务类

工作地点:香港 招聘人数:1

发布时间:2014-01-22 05:38

应聘截止时间:2014-02-15 00:00

岗位职责:

1、制定并实施国际公司财务信息化管理办法,负责财务信息化规划工作;

2、归口管理国际公司财务信息系统需求,并牵头组织系统实施,建立业务系统与财务系统,财务系统之间的接口,统一取数来源;

3、负责国际公司财务系统日常维护工作,负责财务系统应用权限管理、财务主数据管理和维护等;

4、负责建立国际公司管理会计报表体系,实现系统自动分类出具管理会计报表。

任职要求:

1、大学及以上相关专业学历,三年以上财务岗位工作经验,以及财务信息系统项目建设经验;

2、具有会计专业资格,熟悉财务信息系统,熟悉SAP软件者优先;

3、具有高度的工作责任心,一定的协调、沟通及分析等综合能力;

4、英语水平良好,听说读写熟练。

全面预算管理岗

招聘单位:中国电信国际有限公司

招聘部门:综合与人力资源部

招聘类型:内部、社会招聘

岗位类型:业务类

工作地点:香港 招聘人数:1

发布时间:2014-01-22 05:38

应聘截止时间:2014-02-15 00:00

岗位职责:

1、制定并实施国际公司全面预算管理办法和责任预算管理办法,建立国际公司全面预算管理体系;

2、根据集团预算编制要求和公司发展战略,制定国际公司中长期财务滚动规划,负责年度经营计划、预算和合并预算的编制、平衡与上报工作,做好年度预算的分解和下达工作;

3、负责国际公司财务预算跟踪控制工作,每月分析预算执行情况,建立异常情况预警反馈机制;

4、根据公司年度预算目标值和预算执行情况,负责年度预算调整工作;

5、接应集团业绩考核工作,提出国际公司财务指标考核方案,提供考核指标完成情况。

任职要求:

1、大学及以上财务会计专业学历,三年以上预算岗位工作经验;

2、具有高度的工作责任心,具备全面的财务管理及会计知识,良好的分析协调能力和较强的逻辑思维能力;

3、英语水平良好,听说读写熟练。

详情请登录:http://www7.chinatelecom.com.cn/hr/projview_151.html

更多信息请查看电信招聘|移动|联通招聘网

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