苏州昆山市教育系统2014年招聘职教专业教师简章
来源:昆山市教育局网 阅读:3973 次 日期:2013-11-30 11:18:57
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为建设一支专业化的职业中学教师队伍,培养更多更好适应昆山市地方经济发展需要的专业人才,现决定公开招聘职业教学专业教师22名。具体事项公布如下:

一、招聘岗位及要求

二、报名条件

1.年龄在35周岁以下(1977年12月31日后出生),全日制本科及以上学历并取得相应学位,专业对口,不限户籍。

2.具有教师资格证、同时具有各专业所要求的相关岗位要求。

三、报名须知

1.报名时间:从简章公布之日起至2013年12月20日24点止(以邮戳为准)。

2.报名办法:报名者将一寸证件照2张(其中一张贴在报名表上)、毕业证、学位证、职业资格证、技能证、身份证、教师资格证、学生证(应届)、毕业生就业推荐表(应届)、大学各年级成绩单(应届)等复印件,一并寄到江苏省昆山市教育局人事科(邮编215300)。

3.报名须知:报名者必须如实填写报名表,提供材料必须真实有效,如有弄虚作假,将取消考试、录用资格。

四、招考须知

1.市人力资源和社会保障局、教育局对报名者进行资格初审,符合报名条件者,教育局将电话通知来昆进行测试。

2.测试时考生需携带身份证、毕业证、学位证、职业资格证、技能证、教师资格证、学生证(应届)、毕业生就业推荐表(应届)、大学各年级成绩单(应届)、获奖证书等相关材料。

3.测试包括综合评价、面试和技能测试三部分。其中,综合评价占10%,面试占30%、技能测试占60%。

(1)综合评价。根据报考者所提供资料由考评组进行打分,满分10分。

(2)面试。面试采用说课的形式进行。说课内容以现在使用的职业学校相关专业教材为面试内容。面试满分为100分,合格分数线为60分。

(3)技能测试。技能测试按学校招聘岗位专业要求进行。技能测试满分为100分,合格分数线为60分。

五、录取标准

1.依据综合评价、面试和技能测试结果,在面试和技能测试二者成绩都合格的人员中,按总分从高分到低分公布取得应聘资格者名单。

2.最后一个录用岗位如出现总成绩并列的,优先录用技能测试分数高者,技能测试分数也相同,优先录用面试成绩高分者。

3.凡取得应聘资格者当场签订就业协议。与招聘单位签约的人员经体检、审档合格后办理相关手续。实行雇员制,期限为二年,雇员制期内签订劳动合同,交纳社会养老保险,工资和福利待遇参照事业单位编内人员核定,雇员制期满,经考核合格,签订事业单位工作人员聘用合同,办理入编手续;考核不合格,可延长一年雇员期,期满考核仍未达到转聘条件的,不再续签劳动合同。

六、相关说明

1.应届毕业生毕业时须取得学历证、学位证、教师资格证。

2.招聘学校为报考者报销来回路费(仅限应届毕业生),解决用餐,住宿费用由报考者自理。

本简章由昆山市教育局负责解释。

咨询电话:0512—57532164

监督电话:0512—57514790

昆山市教育局

昆山市人力资源和社会保障局

二〇一三年十一月二十九日

2014年苏州昆山市教育系统招聘职教专业教师计划表

昆山市教育系统2014年招聘职教专业教师报名表

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《昆山市教育系统2014年招聘职教专业教师报名表.doc》来源于昆山市教育局网,最近更新2013年11月29日。

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