2013年焦作市商业银行招聘公司业务部大客户管理及营销规划岗
来源:焦作市商业银行网 阅读:1009 次 日期:2013-06-05 15:09:45
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职位名称:焦作市商业银行诚聘英才

工作地点:焦作市

工资待遇:面议

发布日期:2013-6-4

需求人数:29人

有效期限:长期

具体要求:

焦作市商业银行诚聘英才

焦作市商业银行成立15年来,始终以忠诚、责任、创新、效率作为核心价值观,提出打造“百年老店”远景规划,积极培育具有自身特色产品,在市场竞争的夹缝中奋力拼搏、开拓进取。目前,焦作市商业银行业绩优良,综合实力得到大幅提升,已成为一支助推当地经济发展的重要金融力量。特别是在2012年10月,引入战略投资者中国港中旅集团公司后,焦作市商业银行成为省内首家具有中央企业和地方政府双重背景的城市商业银行,大力推进改革,在公司治理、风险管理、人员培训等方面与港方开展全方位合作,极大地加快了焦作市商业银现代化进程,有效提升了整体竞争能力。

面向未来,焦作市商业银行将实施转型发展和跨越发展战略,大力发展专业化、特色化金融服务业务,全力打造信誉卓越、管理先进、服务领先、具有核心竞争力的现代化商业银行,塑造一流旅游特色银行的优质品牌。

我行因业务和机构发展需要,现面向社会公开招聘相关人才,招聘事项公告如下:

一、应聘人员基本条件

热爱金融工作,具备良好的敬业精神和团队精神、工作积极主动;具有良好的沟通协调能力和良好的服务意识;熟悉银行业务相关法律法规,具有良好的风险防控意识;品行端正,诚实守信,无不良从业记录;身体健康,精力充沛。

二、招聘岗位及具体招聘条件

公司业务部(7名)

大客户管理及营销规划岗(3名)

任职条件:

(1)35周岁以下,经济类或相关专业本科以上学历;

(2)2年以上客户经理从业背景,在地区内有丰富人脉及客户资源者优先。

岗位职责:

(1)制定并实施全行公司业务客户的营销策略和计划,对营销活动进行管理;

(2)负责培育、开发、管理、维护行业重点客户群,建立公司业务可持续发展的业务体系和客户群体;

(3)负责区域性重点客户、集团客户和重大项目的牵头营销组织工作;

(4)建立总支行联动机制协调管理跨区域、跨支行客户的销售和服务;

(5)负责总行所在地重点客户、集团客户和重大项目的直接营销工作;

(6)负责支行营销工作的支持、指导工作;

(7)负责全行公司业务产品的中介机构管理;

(8)负责完成其他交办事项

三、招聘程序

招聘的步骤是面向社会公开招聘,按照报名—筛选—笔试—面试—研究确定—公布结果的程序严格进行,未被聘用人员的应聘材料由我行代为保管、保密,恕不退还。

四、注意事项

1、报名方法:

(1)应聘人员需登录焦作市商业银行网站详细了解相关岗位职责,下载招聘报名表并按要求进行填写,网址:http://www.jzcbank.com/HrDemand.asp。

(2)应聘人员按要求将报名表填写后,根据各岗位需求的相关资质证书扫描后同应聘材料一并发至jzshrlzyb@sina.cn邮箱

(1)应聘人员请严格按照本次招聘报名表进行填写,未按本次招聘报名表格式进行报名的,一律不予受理,发送邮件时请务必注明关键人才招聘字样

(2)本次招聘采取网络报名,不接受现场报名

2、本次应聘人员所报岗位只限一人一岗,多报无效

3、报名时间:本招聘长期有效

4、咨询电话:(0391)3389617王先生3389620黄先生

更多信息请查看河南省银行招聘考试

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