怒江州地处云南省西北部，国土面积14703平方公里，是“三江并流”景区的主要组成部分，州府设在六库，全州辖泸水、兰坪、福贡、贡山四个县。怒江州拥有世界级的水电、矿产、生物和旅游资源，是人均资源占有量较高的地区之一，被誉为自然地貌博物馆、生物物种基因库、人类文明处女地、民族文化大观园。雄奇险秀的自然景观，多姿多彩的民族文化、魅力无穷的原生态文明、悠远深厚的人文情怀、潜力无限的发展空间，正吸引着越来越多的中外游客和投资者。改革开放以来，在怒江州委、州政府的正确领导下，全州的经济社会取得了长足的发展，但与内地相比还有一定的差距，为了加快全州教育尤其是高中教育的发展，加强全州高中教师队伍的建设，根据怒江州人民政府《关于2013年引进高中、中专紧缺学科教师的批复》（怒政复〔2013〕5号）和《怒江州人力资源和社会保障局关于2013年全州引进高中中专紧缺学科教师的批复》（怒人社复〔2013〕29号）文件精神，按照《怒江州事业单位引进紧缺专业人才办法（试行）》的规定，现将怒江州2013年引进高中中专紧缺学科教师招聘公告如下：

一、招聘条件及岗位

(一)招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍，享有中国公民的政治权利，年龄在30周岁以下（1983年 3月1日后出生）。

2、热爱教育事业、政治合格、品学兼优、身体健康、综合素质好。

3、具备岗位所要求的文化水平和专业知识（要求专业对口，且以毕业证书的专业为准），具备相应岗位的教师资格证书；全日制教育二本以上普通高等师范类院校及符合招聘条件的综合性大学应往届毕业生。

（二）招聘岗位

怒江州此次在各院校共招聘62名高中紧缺学科教师，其中：州民族中等专业学校4名、怒江州民族中学8名、泸水县一中10名、兰坪县一中10名、福贡县一中15名、贡山县一中15名。具体招聘岗位及条件要求详见附件《2013怒江州引进中专（高中）紧缺学科教师计划表》。

二、招聘工作的组织实施

怒江州2013年招聘高中紧缺学科教师工作在怒江州人民政府的领导下，在相关院校的配合下，由怒江州教育局牵头，怒江州人力资源和社会保障局指导，怒江州纪委第二纪工委监督实施完成。

三、招聘时间地点及要求

(一)报名方式：

在“云南省2013年师范类院校和毕业研究生双向选择洽谈会”上现场报名。

(二)报名时间地点：

1、招名时间：2013年3月7日(星期四)上午9:00—下午17:30。

2、报名地点：云南师范大学呈贡校区（昆明市呈贡区吴家营大学城）。

（三）报名要求

请参加报名应聘的毕业生提供毕业生就业推荐表、自荐书、身份证、毕业证书、学位证书、普通高中教师资格证书，普通话等级证书、荣誉证书、毕业生实习学校鉴定书等原件及复印件，近期免冠正面2寸彩色照片2张。

四、面试、考核和聘用

（一）面试

根据现场报名情况，经怒江州高中紧缺学科教师招聘专家组考察初选，按照招聘专业岗位人数不低于1：3的比例确定面试人选，并通知报名者本人进行应试，应试采取交谈、提问、说课等形式进行。通过交谈、提问、说课等形式考察应聘者运用所学专业知识解决报考岗位实际问题的能力以及应聘者的逻辑思维能力、分析判断能力、组织协调能力、人际沟通能力、语言表达能力等。

（二）综合评价与决策

面试结束后由专家组组织各学科组组长对应聘者的面试结果进行定量、定性等综合评价，经专家组集体评议，按照“择优聘用”的原则，确定招聘对象。

（三）签订协议

专家组召开应聘教师座谈会，供需双方签订就业协议，协议中必须明确服务年限，不满最低服务年限申请调离的按自动离职处理，并支付相应的违约金。

（四）考核、体检及聘用

签订协议后到怒江州任教的高中阶段紧缺学科教师，到应聘学校所在地的州、县教育主管部门报到时，需按照公务员录用程序中的资格复审和体检程序进行考核（资格复审是对考生报名时提交的所有个人信息进行最后核实，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行），考核合格后报州、县人力资源和社会保障局办理聘用手续，对信息虚假和体检不合格的不予办理聘用手续。

五、待遇

（一）招聘到怒江州民族中学、州民族中专、泸水县一中、兰坪县一中、福贡县一中5所学校任教的教师，统一纳入怒江州教育事业编制，享受国家规定的在编教师待遇。

（二）本次招聘所有岗位均要求本科学历，故报考本科岗位的研究生不享受《怒江州事业单位引进紧缺专业人才办法（试行）》中关于研究生的优惠政策。

备注：此次招聘工作的具体情况可咨询怒江州教育局组织人事科（电话：0886-3623470）、怒江州人力资源和社会保障局人才服务中心（电话：0886-3627980）。

怒江州教育局    怒江州人力资源和社会保障局

二〇一三年二月二十三日

附件：《2013年怒江州引进高中（中专）紧缺学科教师计划表》