根据恩施州人社发〔2012〕156号、157号和恩施州机编发〔2013〕7号文件精神，恩施州农科院启用事业单位财政编制6个，从优秀高校毕业生中专项招聘工作人员。现公告如下：

一、招聘岗位及名额

1、茶叶研究所专技岗位1名，专业为植物病理学或农业昆虫与害虫防治，学历为按第一批本科线录取的高校毕业生（以下简称“一本”）及以上。

2、植物保护研究所专技岗位1名，专业为植物病理学或农业昆虫与害虫防治，学历硕士研究生及以上。

3、魔芋研究所专技岗位1名，专业为作物遗传学，学历为硕士研究生及以上。

4、组培检测中心专技岗位1名，专业为分析化学，学历为硕士研究生及以上。

5、药物园艺研究所专技岗位1名，专业为果树学，学历为硕士研究生及以上。，

6、畜牧研究所专技岗位1名，专业为动物营养与饲料或动物药学，学历为硕士研究生及以上。

二、招聘条件

1、基本条件。政治思想表现好，有良好的道德品质，热爱农业科研事业，身心健康，在校期间未受过处分，学科成绩优秀，取得学位证书。

2、具体条件。学历：硕士及以上研究生、“一本”毕业并取得学士学位的高等院校应届或往届优秀毕业生。年龄：本科生1984年1月1日以后出生；硕士及以上研究生1980年1月1日以后出生。

三、招聘程序

（一）发布公告

在恩施州人力资源和社会保障局、州农业局、州农科院等网站上发布公告。

（二）报名及资格审查

1、报名时间：截止2013年3月25日下午5时30分。

2、报名地点：恩施州农科院人事科（恩施市施州大道517号）。

3、报名须提供的材料

①报名登记表1份（样表附后）。

②身份证原件及复印件1份。

③本科及以上毕业证书、学位证书原件及复印件各1份。应届毕业生需提供“应届毕业生推荐表”。

④已经参加工作的需提供单位同意报考的证明1份。

⑤本人近期免冠2寸彩色照片5张。

4、对报考人员进行资格审查。审查合格后，方可参加测试。

（三）组织测试

1、测试方式为面试。对报名资格审查合格者进行面试。

2、面试内容。招聘岗位所需的专业基础理论知识、业务能力、应变能力、组织协调能力和敬业精神等。

3、面试时间。初定2013年3月下旬，具体时间在恩施州农科院网站另行通知。请考生密切关注网站发布的时间，及时与院人事科联系确认是否参加测试，否则视作自动放弃。

（四）考核

根据测试结果择优考核，重点考核应聘人员的政治立场、法纪观念、职业道德、思想作风、学习成绩和专业知识及业务能力。

（五）体检

成绩第一名者进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。如有体检不合格或放弃体检的，则按成绩由高分到低分顺序依次递补参加体检。

（六）公示

拟聘对象由州农科院领导班子集体研究决定后，在单位公示并报州人力资源和社会保障局向社会公示，公示时间为7—15天。公示期间若有不符合招聘条件和弄虚作假等违规行为的，取消其招聘资格。

（七）备案及聘用管理

专项招聘工作完成后，州农科院将专项招聘工作实施情况、《拟聘人员备案名册》报州人力资源和社会保障局备案。对专项招聘的人员严格实行岗位聘用、合同管理。专项招聘人员必须与用人单位签订服务5年及以上的承诺协议。

四、联系方式

联系人：薛仁梅 姚文华

联系方式：0718—8416292 15172805041 13886780945

QQ号：865018116 544839996

附：恩施州农科院专项招聘高校优秀毕业生报名表

二○一三年三月十三日

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《恩施州农科院专项招聘高校优秀毕业生报名表》来源于恩施州人力资源和社会保障局网，最近更新2013年3月13日。

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