2024年保山市第二人民医院(含西邑分院)招聘编外人员公告的补充公告
来源:保山市第二人民医院公众号 阅读:592 次 日期:2024-09-15 14:19:29
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保山市第二人民医院(含西邑分院)

2024年招聘编外人员公告的补充公告

根据《保山市第二人民医院(含西邑分院)2024年招聘编外人员公告》的最新进展,报名及资格审核工作已圆满结束。为确保招聘过程的公平、公正与高效,经深入研究,决定增设笔试环节,现将补充公告详情公布如下:

01、笔试

(一)笔试形式:笔试采取集中闭卷的形式进行,笔试试题的制作遵循严格保密规定。按照保密规定封闭制作,试卷满分100分,考试时间120分钟。

(二)笔试内容:设置岗位相关专业知识。其中:内科医师岗、外科医师岗、营养师岗、康复技术岗、口腔医师岗笔试内容为医学知识;检验岗笔试内容为检验专业知识;药学岗笔试内容为药学专业知识;护理岗笔试内容为护理专业知识;运营助理岗甲、运营助理岗乙、信息岗、工程岗笔试内容为公共基础知识。本次笔试不提供官方辅导资料,不举办或委托任何辅导培训。

(三)笔试时间及地点:笔试时间为2024年9月21日9:00—11:00,笔试地点在保山中医药高等专科学校,所有参考考生须携带本人身份证,提前15分钟进入笔试考场,超过笔试开考时间30分钟的不得进入笔试考场,未按要求参加笔试人员视为自动放弃。

(四)笔试结果运用

报考同一岗位人员按照笔试成绩从高分到低分按1:4比例(达不到比例的按实际人数)确定“择优量化评分”人员,若出现笔试成绩并列情形的,笔试成绩并列人员一并确定为“择优量化评分”人员,择优量化评分总分30分。

02、确定进入面试人员

根据“笔试成绩+择优量化评分成绩”从高分到低分,按照同一岗位招聘人数与进入面试人数1:2比例(达不到比例的按实际人数)确定进入面试人员。

03、面试

采用结构化面试的方式进行。同一岗位使用同一套考题,实行量化打分,面试成绩按100分计算,75分及以上为合格。面试成绩未达到最低合格分数线的人员不得参与后续招聘环节。

面试时间及地点另行通知。

04、考生综合成绩

考生综合成绩=笔试成绩x0.4+择优量化评分得分+面试成绩x0.3,笔试成绩、择优量化评分成绩、面试成绩、综合成绩按四舍五入保留两位小数进行计算,考生综合成绩高者胜出。若综合成绩出现并列时,以笔试成绩高者胜出;若综合成绩与笔试成绩均相同的,以择优量化评分成绩高者胜出。若综合成绩、笔试成绩、量化评分成绩均相同的,以面试成绩高者胜出。

05、其他事项

未尽事宜,继续参照《保山市第二人民医院(含西邑分院)2024年招聘编外人员公告》执行。请考生密切关注后续通知,做好充分准备。

来源:https://mp.weixin.qq.com/s/1I8uRxEs0fdiiLDon8SEsw

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