2012年哈尔滨银行新安融兴村镇银行诚聘
来源:哈尔滨银行网 阅读:1257 次 日期:2012-10-17 15:30:11
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新安融兴村镇银行是经中国银监会河南银监局批准、由哈尔滨银行发起成立的一家新型农村金融机构,于2011年6月16日在新安县成立。开业以来,秉承哈尔滨银行“普惠金融、和谐共富”的经营理念,积极投身新安县地区经济社会事业建设。目前,新安融兴村镇银行各项业务稳步推进。快速发展中的新安融兴村镇银行诚邀有志于金融改革创新、勇于接受挑战、德才兼备、敬业求实的金融人才加入我们的行列,共创美好未来!

一、应聘人员基本要求

(一)大学本科(含)以上学历,金融、财会、统计、经济管理、法律、文秘等相关专业毕业;

(二)身体健康,年龄在30周岁以下,具有硕士(含)以上学位和注册会计师、注册资产评估师、注册审计师、注册税务师、注册金融分析师等执业资格的,年龄条件可适当放宽;市场营销能力强,具有广泛客户资源者条件可适当放宽;

(三)具有良好的职业素养和团队意识,诚实守信,品行端正,无不良行为记录;

(四)不属于我行规定的亲属回避对象。

二、招聘岗位及岗位条件

◎业务部经理(1名)

具有3年以上综合信贷管理及金融业务从业经历;熟悉对公、对私信贷业务制度及工作流程;熟悉新安及周边行政地区、中小企业市场环境及地区经济状况;有较强的数据分析能力和综合管理能力;具备良好的行业客户分析、市场拓展、营销能力。有较强的敬业精神与团队合作意识,能够适应当地市场工作掌握新安县中小企业现状,具备良好的客户管理、市场拓展能力和丰富的客户资源。

◎营业部经理(1名)

具有3年以上银行相关工作经验,熟悉银行各项规章制度和监管要求;熟悉柜面储蓄、会计各项具体业务操作;具有良好的风险控制能力和丰富管理经验,有丰富客户资源者条件可适当放宽。

◎综合部经理(1名)

具有3年以上银行相关工作经验,在当地及周边区域有广泛的人脉;具有较强组织管理能力、协调沟通能力、文字综合能力;熟悉行政管理、固定资产管理、机构管理、人力资源管理、安全保卫、监察工作流程与基本制度规定,有丰富客户资源者条件可适当放宽。

◎业务部信贷岗(2名)

具有2年银行信贷业务岗位工作经历,从业经验丰富、有客户资源者条件可适当放宽。

◎综合部行政管理岗(1名)

具有2年以上相关工作经验,有较强的文字功底能力,对办公软件能熟练使用,具备良好的谈判沟通、协调、应变、组织能力,有客户资源者条件可适当放宽。

◎综合柜员岗(4名)

熟悉基础业务操作流程和管理规定,了解银行基本的金融产品、业务;掌握良好的服务礼仪,熟悉基本业务操作技能,有客户资源、银行从业经验者条件可适当放宽。

三、报名办法

(一)应聘者请先登录哈尔滨银行网站(http://www.hrbb.com.cn),在首页“公告发布”栏内点击“新安融兴村镇银行招聘”,下载填写《新安融兴村镇银行应聘报名表》;

(二)请将《新安融兴村镇银行应聘报名表》填写完整(格式不允许修改),将文件名改为“姓名+应聘岗位”,连同一张本人近期全身照片(照片文件名改为本人姓名)以附件形式发送电子邮件至:xarxczyh@163.com,邮件主题请统一改为“姓名+应聘XX岗位”。同时,将《新安融兴村镇银行应聘报名表》、身份证、户口簿及相关学历证书、专业技术职称、职业资格证书等复印件及6寸生活近照1张,于2012年11月10日前邮寄至:新安县新城西商贸区涧河大道北侧,新安融兴村镇银行收,邮编:471800,请在邮件封面上注明“应聘XX岗位”;

(三)报名截止时间:2012年11月10日17:00,报名截止一周后未收到约见通知,视作申请未通过,应聘材料恕不退还,我行将代为保密,谢绝来电来访。

2012年新安融兴村镇银行应聘报名表

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《2012年新安融兴村镇银行应聘报名表.xls》来源于哈尔滨银行网,最近更新2012年10月17日。

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