照片不符规定是不得进入考场
来源:云南省人力资源和社会保障厅考试中心 阅读:5050 次 日期:2009-04-29 12:36:38
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请报考人员注意按相关要求上传照片,照片不符规定是不得进入考场的。求求各位,为你们自己着想,好好看看上传照片的要求。自己不会做的,建议找同学朋友帮忙做一下。

求求各位,为你们自己着想,好好看看上传照片的要求。自己不会做的,建议找同学朋友帮忙做一下。相关政策和文件在报名网站首页“选聘公告”下面蓝色的字就是具体下载链接,点击就可以下载,下载后是个EXE可执行文件,双击解压缩,里面就有照片的要求和上传流程。在“选聘公告”最上面黄色的链接也有。


网络报名上传照片的具体要求

1、必须使用200万像素以上的相机使用4:3的规格进行竖向拍摄。

4:3规格:横幅照片的宽高比为4:3,如800*600、1600*1200像素,为不使照片产生畸变,不能采用16:9的规格,请注意调节相机的照片规格。

竖拍:指照片宽度小于高度的拍摄方式,即把相机竖起来拍摄。

摄像头、扫描仪等处理的照片由于规格不统一,压缩后易产生畸变,且摄像头拍摄的照片清晰度不够,扫描仪的扫描精度不够等原因,故不建议采用类似方法获得的电子照片。

2、按证件照要求,照片的具体要求为:

必须为本人近期正面免冠彩色头像, 头部长度占照片长度的2/3,不着制式服装或白色上衣,常戴眼镜的应配戴眼镜,白色背景,无边框,人像清晰,神态自然,无明显畸变。

“近期”是指最近六个月内;

“正面”是指拍照时需要正对照相机,眼光不能向下看或斜视;

“头部长度占照片长度的2/3”是强调头部长度不能小于照片长度的2/3,实际操作允许有略微的偏差,但不允许全是头部。

3、照片的压缩规格:

要求为160(高)×130(宽)像素(这是默认像素,为让考生操作相对简单,在文件中表述为默认像素。但实际上可以有稍许偏差,为保证无畸变,最好是调整为160(高)*120(宽)的标准像素,建议用压缩文件中所附图像处理软件进行修改)。照片必须为JPG格式。

具体流程请在报名网站下载“相关文件”详阅。

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