中国民生银行银川分行诚聘英才

中国民生银行于1996年在北京正式成立，是一家在上海和香港两地同时上市的全国性股份制商业银行。2020年在英国《银行家》杂志全球1000家大银行排行榜上位居第23位，在《财富》全球500强中排名第239位。中国民生银行历来视员工为最大的财富，将人力资源视为企业发展的源动力，为金融专业人士全力打造成就价值的舞台。

中国民生银行银川分行成立于2016年6月15日，是中国民生银行在宁夏回族自治区设立的一级分行。成立四年多来,分行始终坚持“稳中求进，进中求质”的经营策略，在支持实体经济、服务民营企业、聚焦重大项目、科技赋能金融等方面，形成了特色鲜明的发展思路。我们致力于通过公平、高效的人才选拔评价机制，为优秀员工脱颖而出创造机遇；通过多通道、全覆盖的学习发展体系，为员工的职业发展保驾护航；通过市场化的激励体系和极具竞争力的薪酬，凝聚金融业务精英；通过全方位的员工关怀服务体系，打造“以贡献者为本”的发展文化与家园文化。

打造标杆银行需要标杆人才，欢迎与我们一道，挥洒汗水播种希望，共创辉煌事业，共享成长快乐,共建多姿多彩、生机勃勃的民生家园！

一、招聘岗位说明及应聘要求

（一）企业金融部负责人（2名）

工作职责

1.负责根据分行经营计划寻找目标客户，组织业务规划、实施营销和推动工作，参与重点客户营销，发展分行重点客户；

2.负责管理、培养和指导团队成员拓展客户业务营销，完成经营目标。

任职要求

1.年龄40周岁（含）以下，全日制大学本科及以上学历，金融、经济类相关专业；

2.具有5年以上商业银行业务营销拓展或信贷管理经历，3年以上支行管理经验，熟悉银行业金融产品和服务，精通银行业务知识，条件特别优秀者可适当放宽条件；

3.了解银川及周边地区市场资源分布和运行态势，具有较强的市场营销拓展能力和风险识别能力；

4.具有较强的战略、策略化思维及解决复杂问题的能力，具有较强的计划和执行能力；

5.具有激励、沟通、协调、团队领导能力，有能力建立、整合不同的工作团队，责任心强，具备良好的职业道德及风险识别能力。

（二）公司业务客户经理（3名）

工作职责

1.负责拓展并维护公司客户，提供专业金融服务，完成下达的工作任务；

2.协助或参与产品开发、服务定制和交叉营销，为客户提供系统金融服务方案。

任职要求

1.年龄35周岁以下，全日制大学本科及以上学历，经济、金融等相关专业；

2.具有3年及以上银行营销工作经历，熟悉银行公司业务操作流程及金融产品，具有良好的财务分析、风险识别和市场拓展能力，掌握相关行业信息与发展动态，条件特别优秀者可适当放宽条件；

3.具有强烈的营销意识和较强的市场开拓能力。

（三）小微业务客户经理（3名）

工作职责

1.根据分行小微业务规划及团队营销要求，进行小微客户需求分析，寻找目标客户，开展重点商圈及行业小微客户营销；

2.负责小微企业的结算产品营销签约，对客户进行日常跟踪及关系维护，挖掘优质授信客户，设计和落实授信方案，提升小微企业综合开发水平。

任职要求

1.年龄35周岁（含）以下，全日制大学本科及以上学历，经济、金融等相关专业；

2.具有3年及以上银行营销工作经历，熟悉经济、金融政策，熟悉小微金融产品特征和工作流程，熟悉客户关系管理，具有良好的财务分析、风险识别和市场拓展能力，掌握相关行业信息与发展动态，条件特别优秀者可适当放宽条件；

3.具有强烈的营销意识和较强的市场开拓能力。

（四）高级理财经理（3名）

工作职责

1.开展零售客户财富管理、产品营销，发展提升营业网点潜在贵宾客户，维护贵宾客户关系；

2. 运用财富管理工具及产品组合持续提升客户金融资产规模、实现业务收入提升；

3. 为客户提供专业资产规划及综合金融服务以增强客户关系；

4.完善贵宾客户信息管理，推进营业网点贵宾理财业务发展；不断提升零售客户价值贡献。

任职要求

1.年龄35周岁（含）以下，全日制大学本科及以上学历，经济、金融等相关专业；

2.具有3年及以上银行工作经历，2年及以上理财业务工作经验；熟悉零售银行业务、产品及营销模式，熟悉理财规划，对理财产品具备较强的分析和操作能力；

3.具备较强的沟通能力、协调能力及组织策划能力，具备良好的专业技能及高端客户的开发维护经验；

4.具备CFP、AFP证书者优先。

（五）金融市场业务经理（2名）

工作职责

1.负责金融市场业务营销策略和营销方案，并组织相关营销活动及培训；

2.负责开展同业客户拓展及管理、同业业务模式创新、传统同业业务操作；

3.能够独立完成同业资金项目等业务全流程操作。

任职要求

1.年龄35周岁（含）以下，全日制大学本科及以上学历；

2.具有3年及以上银行、证券等相关工作经历，2年及以上金融市场相关工作经历；

3.熟悉国家经济、金融方针及监管机构政策，熟悉金融市场业务的产品和操作流程，能够推动分行金融市场业务发展，完成绩效考核指标；

4.具有强烈的营销意识和较强的市场开拓能力。

5.具备CFA、CPA、FRM证书者优先。

二、应聘方式

（一）登陆中国民生银行官方网站（www.cmbc.com.cn），点击首页右下侧“民生招聘”图标进入民生银行招聘系统，或关注“民生银行招聘”微信公众号，用本人身份证注册填写完成个人简历，查看具体岗位职责及要求并申请相应职位。

（二）报名截止时间：2020年12月31日24:00点。

三、注意事项

（一）本次招聘报名仅受理网上报名方式。应聘人员登陆我行网站完成信息提交，我行将自动导入人才库，不接受邮递、面呈等其它方式，我行对于收集的相关招聘资料将予以严格保密。

（二）应聘人员笔试、面试等事宜将分批分层次进行，我行将通过电子邮件、短信或电话方式与应聘者联系，请保持通讯畅通。

（三）应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，中国民生银行有权取消其录用资格。

（四）咨询电话：0951-8688712/711，杜女士、陆先生。欢迎关注“民生银行招聘”微信公众号，了解最新招聘动态。

来源：http://career.cmbc.com.cn:8080/index.jsp?_rd=1577695471141#/app/notice/81fe0b83-b605-4240-9059-e6d1e6201f98