内蒙古广播电视大学2020年招聘工作人员简章

来源：内蒙古人事人才网阅读：1269 次日期：2020-06-15 14:02:25

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内蒙古广播电视大学2020年度公开招聘工作人员简章

为进一步满足学校教学、管理等工作需求，加强人才队伍建设，优化人员结构，形成人才梯队，根据《内蒙古自治区直属事业单位公开招聘工作人员总体方案》、《关于应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》和《内蒙古广播电视大学2020年度公开招聘工作人员实施方案》等要求，结合我校实际，制定本简章。

一、单位简介

内蒙古广播电视大学成立于1979年，是自治区人民政府直属的新型高等学校。学校以现代信息技术为支撑，以远程开放教育为主要办学形式，开设本科专业25个，专科专业52个；截止到2019年底，全区电大开放教育在籍生10.5万人，学历教育毕业生超过36万人，非学历教育培训累计80多万人次，为自治区经济社会发展培养了一大批“留得住、用得上”的应用型人才。目前，学校是自治区在籍生人数最多的高校，也是自治区构建终身教育体系和建设学习型社会的重要平台。

学校在全区设立了12所盟市级电大、106所旗县级电大，组成了遍布全区城乡的远程教育办学网络，成为自治区公共教育事业的重要资源。近年来，在向内蒙古开放大学的战略转型过程中，学校以终身教育思想为引领，普及学历教育与非学历教育，积极拓宽办学发展空间，不断推进人才培养模式改革，大力实施开放教育，积累了丰富的远程开放教育办学经验。学校积极探索民族远程教育办学新模式，开展了民族教学实践；建设了特殊教育学院，填补了自治区特殊人群高等教育的空白。2015年以来，自治区政府先后批准我校成立了内蒙古城乡社区大学、内蒙古老年开放大学，为我校利用远程教育手段开展终身教育、社区教育、老年教育搭建了良好的平台，也开启了引领自治区终身教育发展的新篇章。

二、招聘计划

我校2020年度公开招聘工作人员20名，其中高校毕业生岗位13名，蒙汉兼通岗位3名（蒙汉兼通人员和蒙古语授课高校毕业生），项目人员岗位4名（高校毕业生服务基层项目人员和基层公益性岗位服务人员以及大学生退役士兵，这三类人员统称）。招聘岗位详见《内蒙古广播电视大学2020年度公开招聘工作人员岗位表》（附表）。

“高校毕业生服务基层项目”是指：自治区党委组织部牵头组织的选聘高校毕业生到嘎查村任职工作；自治区人力资源社会保障厅牵头组织的高校毕业生“三支一扶”计划、社区民生工作志愿服务计划、中小企业人才储备计划；自治区教育厅牵头组织的农村牧区义务教育阶段学校教师特设岗位计划；自治区团委牵头组织的大学生志愿服务西部计划。

“基层公益性岗位服务人员”是指：自治区人力资源社会保障厅牵头组织的，招募贫困家庭高校毕业生和蒙古语授课高校毕业生，充实到城镇社区、苏木（乡镇），主要从事劳动就业、社会保障、劳动关系协调及社区管理与服务等工作的人员。

“大学生退役士兵”是指：按照国家有关规定取得全日制普通高等院校大学专科以上学历并在报名开始日前已退役的士兵。

“蒙汉兼通人员”是指：会说会写并熟练运用蒙古语言文字和汉语言文字的人员。

“蒙古语授课高校毕业生”是指：在自治区行政区域内，高中阶段以蒙古语授课为主，且高考时使用蒙古语文试题答卷，录取为区内普通高等学校蒙古语授课专业、民族班、少数民族预科班和录取为区外普通高等学校蒙古语授课专业的毕业生。

“高校毕业生”是指：应届毕业生和择业期内未落实工作单位的高校毕业生。择业期内未落实工作单位的高校毕业生是指国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。

三、招聘对象和应聘条件

（一）招聘对象

1、普通高等学校毕业生（含2020年应届毕业生，下同）；

2、在内蒙古服务期满、考核合格且在规定时限内的高校毕业生服务基层项目人员。

（二）应聘条件

1、具有中华人民共和国国籍。

2、遵守宪法和法律。

3、具有有良好的品行。

4、学历学位要求：详见《内蒙古广播电视大学2020年度公开招聘工作人员岗位表》。2020年应届毕业研究生及本科生学历、学位取得时间截止到2020年12月31日前。

5、年龄要求：35周岁以下（1984年6月15日以后出生）。

6、具有正常履行职责的身体条件。

7、具有符合岗位要求的工作能力。

8、具备应聘岗位所要求的其他资格条件。详见《内蒙古广播电视大学2020年度公开招聘工作人员岗位表》。

（三）对于定向招聘“项目人员”的岗位，要求应聘者须为在2020年6月15日前服务期满且考核合格的高校毕业生服务基层项目人员、基层公益性岗位服务人员或在2020年6月15日前已退役的大学生士兵。

凡是到2020年6月15日，“项目人员”服务期满或退役（先退役后取得毕业证的，从毕业时间算起）超过3年或被录用为公务员（含参公单位工作人员，下同）、被聘用为事业单位工作人员（列编招聘）的，不能再应聘“项目人员”岗位，只能应聘其他岗位。

（四）下列人员不得应聘：

现役军人；在读的全日制本科、研究生（不含2020年应届毕业生）；试用期内和未满最低服务年限的事业单位工作人员（列编招聘）；试用期内的公务员和未满最低服务年限的公务员；政法机关定向招录培养公务员录取后在读以及未满最低服务年限的人员。

曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员；在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员；法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

应聘人员不得应聘聘用后即构成回避关系的岗位。

（五）全日制专科、本科、研究生在校就读期间参与的社会实践经历，不视为工作经历。

四、报名、资格初审及开考比例

（一）报名

1、报名工作委托内蒙古人事考试中心采用网络报名方式进行，报名网站为内蒙古人事考试信息网（网址http://www.impta.com）。

2、报名及交费时间：

（1）第一阶段：“蒙汉兼通”岗位、“项目人员”岗位和“高校毕业生”岗位报名时间：2020年6月15日9:00—21日17:00；资格初审截止时间为6月21日24:00；交费截止时间为6月22日12:00。报名交费截止后如“蒙汉兼通”岗位、“项目人员”岗位和“高校毕业生”岗位达不到笔试开考比例的，转为第二阶段报名（招聘岗位、招聘条件相同的，合并招聘计划）。

（2）第二阶段：普通岗位和部分变更岗位属性岗位报名时间：2020年6月24日9:00—30日17:00；资格初审截止时间为6月30日24:00；交费截止时间为7月1日12:00。

3、每位应聘人员只能应聘一个岗位。应聘人员须按要求在网上填写《报名登记表》相关信息，并上传本人近期正面免冠2寸数码彩照（JPG格式、大小为20KB以下）。报名用身份证（或护照）要与参加考试时所用证件一致。应聘人员要保持报名时所填写联系电话的畅通，以便临时通知有关事宜。

4、应聘人员在填写个人简历时，须完整填写本人就读大学专科、本科和研究生的学习经历（填写起止年月、就读学校和专业必须严格按照毕业证书上的专业名称填写）；须完整填写到报名开始之日的工作经历（填写起止年月、工作单位和所从事工作），时间不能断开或空缺。学习、工作经历填写不全的，学校将不予审查通过。

5、应聘人员须对网上所填报信息的真实性、准确性和完整性负责，填报虚假信息或隐瞒重要信息情节严重的，取消其考试、聘用资格，并纳入应聘人员诚信档案。

6、应聘人员要认真阅读招聘简章和岗位招聘条件，对照个人情况，选报符合自身条件的岗位，避免造成应聘失败。

（二）资格初审及交费

1、资格初审工作在报名网站上进行。对符合条件的，不得以任何理由拒绝报名；对不符合条件的，严禁资格审核通过。对审查未通过的，在资格审核栏中简要说明理由；对填报信息不全或有疑问的，及时退回应聘人员补充或说明。

2、应聘人员在网上成功提交报名信息后，应及时查询初审结果。初审通过的，不能再改报其他岗位。

3、初审通过的应聘人员要通过报名网站进行交费，完成交费即确认报名成功。考试收费有关事宜，委托自治区人事考试中心按照自治区现行有关规定执行。交费时间以招聘简章为准，在交费截止时间前未完成交费的视为放弃报考。笔试缺考的，不再退费。

普通高等学校全日制2020年应届毕业生可免交报考费，普通高等学校全日制2019年毕业生减半收取，这两类应聘者报考费的减免采取先交后退方式进行。应聘者在笔试结束后20天内，从报名网站下载填写《减免报考费申请表》，并持本人身份证和毕业证（2020年应届毕业生未取得毕业证的，持加盖所在院<系>和学校教务处<研究生院、处>公章的证明）原件及复印件（注明报名序号和联系电话），在工作日到就近人事考试机构进行审核确认办理退费手续。对应聘人员减免的费用，由内蒙古人事考试中心通过网上银行将所交费用自动退到报考者交费的银行卡里。

农村牧区建档立卡贫困家庭和城镇享受最低生活保障家庭的应聘人员可免交报考费。这两类应聘人员将所在地旗县（市、区）扶贫部门发放的档案卡（手册）或出具的贫困证明复印件，所在地旗县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障证明或低保复印件，连同应聘者的身份证复印件（注明报名序号和联系电话），发送电子邮件至内蒙古人事考试中心（电子邮箱：imptasybtf@126.com），其中，“蒙汉兼通”岗位、“项目人员”岗位和“高校毕业生”岗位发送截止时间为6月22日12:00，普通岗位发送截止时间为7月1日12:00，经审核确认后，可免交报考费。

4、报名成功的应聘人员登录报名网站自行下载打印准考证，打印准考证时间为7月20日9:00—7月24日24:00。

（三）笔试开考比例

1、笔试开考比例（应聘缴费人数与岗位招聘计划数之比）一般不低于4:1。对于达不到开考比例的岗位，相应减少招聘人数或取消开考。对于学校急需紧缺人才的岗位，可适当降低开考比例，但不得低于2：1开考，具体开考比例见《内蒙古广播电视大学2020年度公开招聘工作人员岗位表》。

2、定向招聘蒙汉兼通人员、项目人员和高校毕业生的岗位在规定报名时间截止时达不到开考比例的，转为普通岗位。

3、调整后的岗位，报名结束后在报名网站和内蒙古广播电视大学网站上公布。

（四）本次招聘各环节出现缺额的，依次进行递补。同一岗位递补进行3次。

五、笔试及成绩公布

（一）笔试采用闭卷方式，笔试时间为2020年7月25日上午8:30-12:00。笔试地点全区分设12个考点：区直(呼和浩特市)、包头市、呼伦贝尔市（含满洲里市）、兴安盟、通辽市、赤峰市、锡林郭勒盟（含二连浩特市）、乌兰察布市、鄂尔多斯市、巴彦淖尔市、乌海市和阿拉善盟的政府或行署所在地。

（二）笔试科目为：综合管理类A类，共考两科，每科满分150分，各占笔试成绩50%。

8:30-10:00 《职业能力倾向测验》

10:00-12:00 《综合应用能力》

笔试提供蒙汉两种文字试卷。选择汉文试卷的应聘人员，必须用汉文作答；选择蒙古文试卷的应聘人员，必须用蒙古文作答。应聘“蒙汉兼通”岗位的人员，笔试必须选用蒙古文试卷，并用蒙古文作答。同一试卷用两种或两种以上文字作答的，按零分处理。对不按规定文字作答的，按零分处理。

（三）笔试成绩

笔试结束后，内蒙古广播电视大学2020年度公开招聘工作领导小组根据应聘人员笔试总成绩设置笔试最低合格分数线。

笔试总成绩=《职业能力倾向测验》成绩÷1.5×50%+《综合应用能力》成绩÷1.5×50%。

（四）蒙古族、达斡尔族、鄂伦春族、鄂温克族应聘人员在加权计算后的笔试总成绩上加2.5分。

（五）应聘人员笔试总成绩和笔试最低合格分数线在内蒙古人事考试信息网、内蒙古广播电视大学网站公布。

六、资格复审

（一）资格复审工作由内蒙古广播电视大学组织实施，具体事项将提前在报名网站上另行公告，请随时关注报名网站公告。

（二）从笔试成绩达到最低合格分数线上的应聘人员中，按照每个岗位应聘人员笔试成绩由高到低的顺序和按照3:1的比例确定进入资格复审范围的人员。同一岗位最后一名人选笔试成绩末位出现并列的，全部进入资格复审范围。

资格复审及递补后达不到3:1面试开考比例的，以实际人数确定进入面试范围人员。

（三）进入资格复审范围的应聘人员，须登录报名网站自行下载打印《报名登记表》、《资格复审通知书》，按照规定时间和地点参加资格复审。未在规定时间结束前参加资格复审的，视为自动放弃，取消其面试资格。

（四）应聘人员参加资格复审时，须携带《报名登记表》、《资格复审通知书》（各一式二份），身份证（或护照）、户口薄、毕业证、学位证书原件及复印件(2020年应届毕业生未取得毕业证之前持加盖院(系)和学校教务处（研究生院(处)）公章的证明原件及复印件)等应聘岗位要求的其他有关证件和证明原件及复印件。

留学回国人员须提供教育部留学人员服务中心出具的《国外学历学位认证书》原件及复印件。

应聘人员属于机关或事业单位正式工作人员的，须按人事管理权限提供所在单位（主管部门）同意报考的证明材料；属于企业职工并签有劳动合同的，须提交本人所在企业同意应聘的证明。应聘人员故意隐瞒工作经历的，由此产生的后果由应聘人员承担。

（五）应聘“项目人员”岗位的考生，服务基层项目人员须提供服务项目证书原件及复印件以及服务项目有关主管部门出具的服务期满、且考核合格的证明原件及复印件；基层公益性岗位服务人员，须提供自治区主管部门出具的服务期满、考核合格的证书（证明）原件及复印件；大学生退役士兵须提供士兵退役证原件及复印件。

（六）应聘“高校毕业生”岗位的考生，属国家规定的择业期内未落实工作单位的，须根据其身份，相应提供其档案等相关材料所在单位证明，以及本人关于在择业期内未落实工作单位的书面承诺等材料。

（七）资格复审重点审核应聘人员所填报的信息是否真实准确，是否符合应聘岗位要求的资格条件。凡不符合应聘条件、个人错填民族信息导致加分、所填报个人信息与所持证件不符以及隐瞒重要信息或提供虚假证明材料，情节严重的，一律取消面试资格。

七、面试及总成绩

面试工作由内蒙古广播电视大学负责组织实施。面试公告提前7天在报名网站和内蒙古广播电视大学网站公布。

（一）面试方式

1、教师岗位面试采取结构化面试和试讲两种方式进行，每位考生的结构化面试时间为10分钟、试讲时间为15分钟。其他专业技术岗位面试仅采取结构化面试方式进行，结构化面试时间为20分钟。

结构化面试主要测试应聘者综合素质和综合能力。试讲内容为应聘人员所学专业的主要专业课程，自选章节。应聘人员需准备2门不同课程的电子授课教案（PPT），面试时随机抽取一个进行试讲。

2、应聘“蒙汉兼通”岗位，面试须用汉语作答；应聘其他岗位，面试可用汉语作答，也可用蒙古语作答（应聘者须在资格复审时向工作人员说明并在面试通知书上注明），但只能使用一种语言作答，不能混用。对不按要求作答的，按零分处理。

3、面试考官由7人组成，其中非本单位考官不少于二分之一。考官由具有副处以上职务或副高以上专业技术资格的人员承担。

4、面试前应聘人员按岗位抽取面试顺序号，由工作人员按照顺序依次叫应聘者入场面试，进入面试现场后考生只能报顺序号，不得任何方式透漏个人相关信息。

5、面试满分为100分。

教师岗位面试成绩＝结构化面试成绩×60%＋试讲成绩×40%

其他专业技术岗位面试成绩=结构化面试成绩

应聘人员的面试成绩为评委所给分数去掉一个最高分和一个最低分后的平均分数。对于实际到场参加面试人数等于或少于该岗位实际招聘计划数的岗位，该岗位应聘人员面试成绩须达到面试最低合格分数线60分，方可进入下一环节。低于60分者不予录取。面试总成绩当场向应聘人员和评委公布。

（二）考试总成绩

应聘人员考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%

蒙古族、达斡尔族、鄂伦春族、鄂温克族应聘人员考试总成绩=（笔试成绩+2.5）×60%+面试成绩×40%

八、体检与考察

按照每个岗位应聘人员考试总成绩由高到低的顺序和该岗位实际招聘计划数，等额确定进入体检和考察范围的人选。同一岗位进入体检考察范围人选最后一名考试总成绩出现并列并超出该岗位实际招聘计划数的，以笔试成绩高低排序，等额确定进入体检和考察范围的人选；笔试成绩也相同的，由内蒙古广播电视大学组织加试（加试形式由学校根据实际确定），等额确定进入体检和考察范围的人选。

（一）体检

1、体检由内蒙古广播电视大学负责组织，在事业单位人事综合管理部门指定的医疗体检机构进行。体检参照公务员录用体检有关规定进行。

2、应聘人员体检不合格或在体检过程中弄虚作假、隐瞒重要病史等导致体检结果不实的，取消聘用资格。

（二）考察

内蒙古广播电视大学将组成考察组对进入考察阶段的应聘人员的政治思想、道德品质、能力素养、遵纪守法、工作或学习表现、个人诚信等情况以及应聘资格条件的真实性等进行考察，并对个人档案中的有关情况进行考察。对考察不合格的，取消聘用资格。具体考察时间、方式等由学校确定。

九、公示与聘用

（一）根据应聘人员的考试总成绩以及体检和考察结果确定拟聘用人员，并在内蒙古人事考试信息网和内蒙古广播电视大学网站上进行公示，公示期为7天。同时，公布监督举报电话，接受社会监督。

公示期间，对于反映应聘人员有关问题的举报信、电话以及有关部门转办的举报信，学校公开招聘工作领导小组办公室负责登记，及时进行调查核实并将最终核实结果反馈举报人和转办单位。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待问题查清后再决定是否聘用。

对应聘人员的资格审查贯穿于本次公开招聘的全过程，在公开招聘过程中任何环节发现有信息不实、条件不符、弄虚作假等影响聘用的情形，一律取消聘用资格。

（二）公示结束后，将拟聘用人员《花名册》和《个人备案表》，报自治区事业单位人事综合管理部门办理审批手续。

（三）2020年应届毕业的拟聘用人员，未能如期取得毕业证、学位证的，取消聘用资格。

（四）应聘人员在本次公开招聘办理聘用备案手续前被其他事业单位聘用且未满试用期（列编招聘，以事业单位人事综合管理部门下发备案或批准文件为准），或在公务员招考中被新录用的（以录用主管机关下发录用备案或批准文件为准），取消其本次招聘聘用资格。