海南热带海洋学院2020年全球引才招聘公告
来源:海南省人力资源和社会保障厅网站 阅读:1711 次 日期:2020-04-03 17:52:39
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海南热带海洋学院2020年全球引才招聘公告

为适应学校转型发展需要,学校拟面向国内外考核招聘高层次人才共计43名。

一、拟招聘岗位、职数及条件

(一)招聘职数

教学科研岗43个。应聘专业(方向)及其他要求详见附件1。

(二)考核招聘人员应同时具备以下条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的品行和职业道德;

4.身体健康,具有较好业务能力及发展潜力,能胜任招聘岗位的教学科研工作;

5.具有博士研究生学历博士学位或高级专业技术资格;

6.符合招聘岗位所需的其他具体条件及资格要求。

7.有下列情况之一者,不得报名:

(1)尚未解除党纪、政纪处分或正在接受调查的;

(2)刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

(3)在公务员招录、事业单位公开招聘中违纪违规且处理期限未满的;

(4)公务员或事业单位工作人员处于试用期内或未满最低服务年限的;

(5)失信被执行人;

(6)法律、法规规定的其他不得报考的情形。

二、招聘组织方式

(一)招聘原则

1.坚持工作需要,德才兼备的用人标准;

2.坚持公开、平等、竞争、择优选拔的原则;

3.坚持高标准、严要求的原则。

(二)招聘程序

1.报名

可通过网络或现场投递简历的方式报名,应聘人员如实填写《海南热带海洋学院考核招聘教学科研人员报名表》(附件2)。网络报名:将报名表、学历学位证书、学历证书电子备案表、学籍在线报告、职称证书原件扫描及近5年主要业绩材料发送至相关二级学院招聘联系邮箱(附件1),同时抄送至学校招聘邮箱hnrdhyxy@126.com,邮件主题需按照:姓名+学历+职称+应聘专业名称(专业方向)+二级学院的格式。报名咨询电话:88650905,联系人:唐老师、肖老师。

2.资格审查

招聘信息常年对外公开,根据不同岗位的实际情况与应聘人员情况由相关二级学院进行资格审查并提出考核人选,在学校组织人事部(处)的指导监督下,分岗位、分批次组织安排考核及后续工作。

3.考核

学校组织由相关单位的领导、教授、副教授或相关专家组成7人或5人的考核小组对应聘人员进行量化考核,考核一般以试讲/面试/面谈等方式进行,面试成绩满分为100分,合格分数线为60分。根据应聘同一岗位面试成绩的先后排名,每个岗位按照1:1的比例确定拟聘人选。对报考人数较少未形成竞争的岗位,须同时具有考核小组三分之二以上(含)人员表决通过,方可列为拟聘人选。

4.考察与体检

由招聘领导小组办公室根据考核结果确定考察人选,主要考察拟聘人选思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况,并对拟聘人选档案进行审查。

根据考核结果,通知应聘人员在县级以上综合性医院进行体检,体检标准参照公务员录用体检标准执行,应聘人员体检不符合要求的,不予聘用。应聘人员对体检结果有异议的,可在体检结果公布后3个工作日内申请复检,并到另外同级别医疗机构复检一次,体检结果以复检结论为准。

5.公示与聘用

根据考核、体检、考察结果等情况,经学校党委集体研究,确定拟聘用人员,并在学校网站上公示7个工作日。公示期间存在争议的,由学校纪委办(监察处)进行调查,调查结果报送海南省人力资源和社会保障厅。

公示结果无异议后,学校分批将《海南省事业单位公开招聘人员登记表》、《海南省事业单位公开招聘人员花名册》报海南省人力资源和社会保障厅核准,符合聘用条件的人员,由学校发出《海南省事业单位公开招聘人员聘用通知书》,并将《海南省事业单位公开招聘人员登记表》存入本人档案。

三、岗位待遇

1.本次招聘的岗位均为事业编制岗位。

2.享受事业单位按照国家和海南省规定的工资福利待遇。

3.享受学校人才引进优惠政策相关待遇。

四、其他事项

本方案由学校组织人事部(处)负责解释。

联系电话:88650905

电子邮箱:hnrdhyxy@126.com;

监督电话:88651718。

附件1:海南热带海洋学院2020年全球引进招聘计划表

附件2:海南热带海洋学院考核招聘教学科研人员报名表

海南热带海洋学院

2020年3月30日

海南热带海洋学院2020年全球引才招聘计划表
序号 二级学院 学科方向 拟引进博士专业
(方向)要求
考核招聘计划数 招聘
岗位
学历
学位
要求
专业技术
资格要求
备注
1 海洋科学技术学院 海洋科学及其交叉学科类 物理海洋、海洋化学、海洋地质、海洋生物以及与海洋学科交叉方向 9 教学
科研
博士研究生 高级职称优先
海洋技术及其交叉学科类 声、光、电技术(海洋),海洋遥感,海洋仿真和自动化等专业 9 教学
科研
博士研究生 高级职称优先
招聘联系人:何副院长
咨询电话:15108917387
招聘邮箱:hykjxy888@163.com
           
2 海洋信息工程学院 信息与通信
工程
信号与信息处理/
通信与信息系统
1 教学
科研
博士 - 考核成绩同分的情况下,符合工程(电子与通信工程方向)硕士点学术带头人或骨干教师条件优先。
电气工程/
电子科学与
技术
电路与系统/电机与电气/电力系统及其自动化 2 博士 -
招聘联系人:郑书记
咨询电话:13322056622
招聘邮箱:zzL4837@163.com
         
3 水产与生命学院 水产 捕捞学/渔业资源/水产
养殖学(病害方向、水产
经济动物育种方向
2 教学
科研
博士 - 符合水产硕士点骨干教师条件;捕捞学方向人才如具备副高以上职称,学历要求可降为硕士。
招聘联系人:黄副院长
咨询电话:18876860068
招聘邮箱:huanghai74@126.com
         
人文社会科学学院 中国语言文学 语言学及应用语言学/中国现当代文学/中国少数民族语言文学 1 教学
科研
博士 教授 符合中国语言文学硕士点学术带头人或骨干教师条件。
4 汉语言文字学 1 博士 教授 符合汉语国际教育硕士点学术带头人条件。
政治学/
法学
国际关系/外交学/
国际法学
1 博士 -  
社会学 社会学 2 博士 - 考核成绩同分的情况下,符合社会工作硕士点学术带头人或骨干教师条件优先。
5 招聘联系人:方副院长
咨询电话:18789658182
招聘邮箱:swflag@163.com
         
食品科学与工程学院 食品科学
与工程
食品科学/
食品质量与安全方向
2 教学
科研
博士 - 符合工程(食品工程)硕士点骨干教师条件。
招聘联系人:薛副院长
咨询电话:15008990256
招聘邮箱:16356729@qq.com
           
6 商学院 工商管理 会计学/财务管理/
电子商务等方向
1 教学
科研
博士 - 考核成绩同分的情况下,有国外留学经验优先。如具备副教授以上职称,学历要求可降为硕士。
出口管理/物流管理/物流工程/市场营销等方向 2 博士 - 须有国外留学经验,能全英文教授管理学和经济学类课程。
招聘联系人:鲁副院长
咨询电话:0898-88827441/18789819726
招聘邮箱:rhdhsxy@hntou.edu.cn
           
7 计算机科学与技术
学院
计算机科学与技术 计算机科学与技术
(大数据/人工智能
方向)
2 教学
科研
博士 -  
网络空间安全 网络安全 博士 -  
招聘联系人:陈副院长
咨询电话:13337617054
招聘邮箱:hyxyjsj@163.com
         
8 理学院 物理学 物理学及相关专业 2 教学
科研
博士 -  
化学 化学及相关专业 博士 -  
招聘联系人:冯副院长
咨询电话:13976201582
招聘邮箱:feng_h007@126.com
           
9 马克思主义学院 马克思主义
理论
马克思主义基本原理/
马克思主义中国化研究/思想政治教育/中国近现代史基本问题研究
1 教学
科研
博士 -  
招聘联系人:宁院长
咨询电话:18289851305
招聘邮箱:ningbo0453@163.com
           
10 外国语学院 外国语言文学 英语语言文学 1 教学
科研
博士 -  
外国语言文学 亚非语言文学
(泰语研究方向)
1 硕士 副教授及以上职称  
招聘联系人:单副院长
咨询电话:0898-88650137/13976160668
招聘邮箱:2372543264@qq.com
         
11 民族学院 历史学 考古学及博物馆学 1 教学
科研
博士 - 如具备副教授以上职称,学历要求可降为硕士。
教育学 教育学等方向 1 博士 - 考核成绩同分的情况下,具有幼儿教育实践经验优先。
法学 民族学 1 博士 - 符合民族学硕士点骨干教师条件。
招聘联系人:姜副院长
咨询电话:13976284307
招聘邮箱:jiangfengyun2004@163.com
         
合计 本次招聘岗位合计43人。
备注 ①博士研究生年龄35周岁以下(即1985年6月30日后出生),博士研究生、副教授年龄40周岁以下(即1980年6月30日后出生),博士研究生、正教授年龄50周岁以下(即1970年6月30日后出生);经学校考核确认的紧缺人才,年龄、学历和专业(方向)要求可适当放宽;
②学校人才招聘联系电话:0898-88650905,18670012372(肖老师),13976135609(唐老师)。

文章来源:http://hrss.hainan.gov.cn/hrss/sydwzp/202004/e15bd8c641034f60ad9351eb9ba4d2fa.shtml

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