肇庆市鼎湖区位于广东省中部偏西，西江中下游，水陆交通便捷，距广州仅85公里，高铁只需40分钟车程,城轨、321国道及高速公路横贯鼎湖。肇庆新区坐落鼎湖，目前已初具成效。全区土地总面积596平方公里，常住人口17万多，下辖7个镇(街道)81个村(居)。

目前，全区有公办高中2所、初中6所、九年一贯制学校2所(含今年秋季投入使用的鼎湖中学附属学校)、小学10所、幼儿园12所。我区于2011年通过“广东省教育强区”评估验收、2014年通过“全国义务教育发展基本均衡区”评估验收、2017年3月被广东省人民政府授予“广东省推进教育现代化先进区”称号。

一、招聘专业及人数

我区2018年第二次高校现场招聘小学教师12名，具体专业及人数详见下表：

二、应聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，具备良好的品行和职业道德，仪表端庄，身心健康;

(二)2018年7月底前按期正常毕业,且领取教师资格证的全日制普通高等院校本科及以上学历应届毕业生(含暂缓期内的往届毕业生,不含专升本、专插本考生);

(三)具有二乙及以上普通话等级证书;

(四)法律、法规规定的其他条件;

(五)服从工作安排，聘用后在鼎湖区最低服务期限五年方可提出申请调动。

三、岗位薪酬和相关待遇

聘用人员为公益一类事业编制，执行国家政策规定的薪酬、待遇。试用期1年，试用合格转正后为正式事业编制人员。转正后年工资收入约8-9万元。

四、招聘程序

(一)报名

1.时间：2018年6月11日(星期一)上午9:00-10:30。 2.地点：哈尔滨师范大学(学生就业中心)。

3.方式：实行现场报名，报考者到招聘单位指定的现场报名点报名(报名表请提前登陆肇庆市鼎湖区政府门户网打印，并填写好)，且现场提交报名表及相关报名材料。每人限报一个岗位。

4.材料：应聘报名须提交以下材料：贴相报名表、个人简历、身份证、毕业证、教师资格证(暂未领取毕业证、教师资格证的要提供院校出具的相关证明)、获奖材料、高等院校毕业生就业推荐表及学业成绩表、报到证、高等学校毕业生就业协议书等(现场交验原件提交复印件各一份)。属暂缓就业的考生要同时提交暂缓就业协议书，属体育、音乐岗位的考生要同时提交专修专业的院系证明，教练证或专业等级证等。提交材料应按上述所列顺序叠好装订成册。

5.审核：招聘教师工作小组现场接受考生报名，并对考生的材料进行资格初审。

(二)面试

本次现场招聘考试采用面试方式进行，报名后择优通知考生面试，面试时间为下午2：30开始(面试地点另行通知)。

面试采用谈话和问答的方式。考生依次参加面试，面试时间为5--8分钟。考官从考生的专业知识、语言表达、个人形象、从教态度等方面综合评价考生的基本素养和潜质。

(三)录用

面试结束后，招聘教师工作小组集中讨论，按面试成绩择优聘用，确定拟录用名单后，于6月12日(星期二)上午9:00，由教育局与拟录用人员签订《毕业生就业协议书》，地点另行通知。

有下列情形之一者，取消录用资格。

1.被录用人员超过规定报到时间15天仍未到用人单位报到的;

2.被录用人员截止至2018年7月31日仍未取得招聘职位所需的学历证、资格证、普通话等级证的;

3.体检不合格或放弃体检的;

4.取消录用资格的，依法解除协议。

被录用人员须在鼎湖区服务不低于5年(含试用期)，否则，根据就业协议承担相应的违约责任(考察、考核不合格除外)。

五、组织管理

本次招聘由鼎湖区2018年教师招聘工作领导小组全面负责组织实施。本公告未尽事宜，由鼎湖区教师招聘工作领导小组负责解释。

联系人：张老师 联系电话：15728851688(办公)

广东省肇庆市鼎湖区招聘教师工作小组

2018年6月6日