为全面实施“人才强卫”战略，持续加强卫生人才队伍建设，助推医疗卫生事业振兴计划。根据《玉环县事业单位公开招聘人员实施办法（试行）》（玉县委办〔2009〕68号）规定及用人单位需求，经研究决定，面向全国公开招聘正式在编卫技工作人员若干名，有关事项公告如下：

一、招聘原则和方式

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则。采取公开报名，全面考核，择优聘用的方式。

二、招聘计划

2018年玉环市卫生计生系统公开招聘卫技人员具体的招聘单位、职位、人数和报考资格条件详见《2018年玉环市医疗卫生单位公开招聘卫技工作人员计划一览表》。

药学、中药学、医学检验三个专业岗位有效报名人数不足2倍，相应核减或取消招聘计划。市疾病预防控制中心招聘岗位按1:1.5开考。

三、报考基本条件

1、思想政治素质好，品行端正，作风正派，无违法犯罪记录；

2、所学专业与报考职位对口；

3、年龄要求：

30周岁及以下（即1988年5月1日及以后出生）；

35周岁及以下（即1983年5月1日及以后出生）；

40周岁及以下（即1978年5月1日及以后出生）。

4、身体健康，能适应报考岗位的工作需要。

5、面向全国范围招考，个别岗位户籍要求见附件一。

6、事业正式在编人员不得参加考试，原玉环市卫生计生系统事业编制人员辞职3年内不得参加考试，通过卫生计生部门招聘体检后，进入考察阶段放弃者3年内不得参加考试。

7、所有人员考试报名资料与事实不符者，一经查实，取消资格。

四、招聘程序与办法

本次招聘按职位进行报名考试。

具体程序如下：

（五）聘用

考生须凭毕业证书、就业报到证（或解除协议证明、解除劳动合同证明）办理聘用手续。

五、注意事项

1、工作经历年限、户籍落户、学历截止日为2018年5月1日。

2、参加考试时，须同时携带准考证和有效期内的第二代身份证。身份证遗失的，请及早补办或办理临时身份证，否则不得进入考场。

3、“玉环人力资源和社会保障网”（www.yhmohrss.gov.cn）和“健康玉环”官方微信平台为本次考试信息的指定发布媒体。

4、国外学历在报名时需提供国家教育部留学服务中心的学历学位认证书；持浙江省外高、中级职称证书应聘人员报名时需提供《专业技术资格证书》、《专业技术资格评审表》及学历证书、专业技术资格公布文件，按调入人员技术资格审定管理权限初审后确认报名资格（或聘用资格）。

5、聘用人员要与招聘单位签订聘用合同，并按规定约定试用期。

试用期内确难胜任工作的，予以解聘。

护理1周年内，市级医疗卫生计生单位其他(除护理外)受聘人员3年内，乡镇卫生院、社区卫生服务中心其他(除护理外)受聘人员5周年内，未取得执业资格的，一律予以解聘。

在试用期考核合格后，拟聘用人员办理聘（录）用手续时，未推行户籍改革地区原户籍在农村的农业户口须办理为非农业户籍，已推行户籍改革的应变更户籍服务处所或将户口迁至工作单位所在地等相关信息。

6、聘用人员在录用单位服务期年限要6年以上（含6年）才允许调动。

7、考试违纪人员按最新《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理。

为维护事业单位公开招聘的严肃性，确保公开招聘工作的公平与公正，资格审查工作贯穿整个招聘工作的全过程。对伪造学历、证书、证明等的人员或隐瞒有关情况骗取报考和聘用资格人员，或在报名、笔试、面试、体检、考察、聘用各个环节中发现与招聘公告不相符人员，查实后取消报考和聘用资格，一切后果由报考者本人承担。

本通告未尽事宜，由市卫生计生局会同市人力社保局解释。

咨询电话：0576-87210051。

监督电话：0576-87222705、87228133。

玉环市卫生和计划生育局

玉环市人力资源和社会保障局

2018年5月7日