为加强赣州市口岸办干部队伍建设，经办党组研究、报经赣州市委组织部、市编办、市人社局同意，决定公开考选部分工作人员，充实到赣州市口岸办机关工作。现将有关事项公告如下：

一、考选职位及人数

本次面向全省公开考选5名工作人员，参照公务员法管理。若考生现为副科及以上职位的，录用后只保留工资及福利待遇，职务按科员执行。

二、考选对象及条件

(一)报考对象：

(1)全省范围内各级机关中已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员。

(2)全省范围内已进行参照公务员登记备案且在编在岗的工作人员。

(二)考选人员应具备的资格条件：

1.具有良好的政治、业务素质，品德端正，实绩突出，群众公认。

2.进入公务员队伍满2年(含试用期)(即2016年3月1日之前进入公务员或参照公务员法管理单位)。

3.2016年、2017年年度考核均为称职及以上等次，试用期考核合格的视为称职等次。

4.学历、年龄等相关条件。

(1)具有大学本科以上学历(第一学历须为大专及以上)，专业不限。

(2)年龄在30周岁及以下，1988年3月1日之后出生;任副科级及以上职务的，年龄在35周岁及以下，1983年3月1日之后出生(以人事档案所记载年龄为准)。

5.身体健康。

(三)具有下列情形之一的，不得参加公开考选：

1.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;

2.受处分期间或者未满影响期限的;

3.组织人事关系在我省，按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;

4.尚在新录用公务员试用期或任职试用期的;

5.2014年2月18日以后考录乡镇机关的;

6.法律、法规规定的其他情形。

三、考选程序及要求

本次公开考选采取发布公告、现场报名和资格审查、笔试、面试、考察、体检、公示等环节和程序，择优选调。

(一)发布考选公告：在赣州市人民政府网、赣州市人力资源和社会保障网、赣州市人民政府口岸办公室政务公开网等媒体上发布公告。

(二)组织报名

1.报名方式：现场报名。

2.报名时间：2018年4月11日— 2018年4月15日，5天。

3.报名地点：赣州市人民政府口岸办公室1613室(赣州市章贡区长征大道市政中心北区南楼16楼)

4.报名要求：凡符合报名条件的人员，须持以下证件、资料报名：

(1)本人身份证原件及复印件(1份);

(2)毕业证原件及复印件(1份);

(3)依据干部管理权限，经所在单位及当地所在组织或人事部门严格审核把关后，出具的同意报考证明(需加盖公章);

(4)公务员(参照公务员法管理人员)登记表复印件(1份，需加盖当地组织人事部门或本单位公章，注明“与原件一致”);

(5)2016、2017年年度考核登记表复印件(各1份，需加盖当地组织人事部门或本单位公章，注明“与原件一致”);

(6)填好《报名登记表》(2份，原表在网上下载)并贴好1寸彩照，同时将电子版报名表现场拷贝给报考单位;

(7)本人近期免冠1寸彩照(2张，照片需与报名登记表一致)。

(三)资格审查

由赣州市人民政府口岸办公室具体负责。根据考生提供的证件、资料及相关简历，初步判断考生报考资格，经审查符合条件的报考人数与考选计划达不到5∶1的，则相应调减考选计划。

资格审查贯穿于公开考选工作的全过程，凡发现考生与公告及职位要求的资格条件不符的，取消其考选资格。资格审查通过的考生于4月27日到报名处领取准考证,资格审查合格人员名单同时报市委组织部、市人力资源和社会保障局。

(四)笔试

笔试时间为2018年4月29日上午9:00至11:30，笔试地点设在赣州市(具体地点以准考证为准)。笔试实行闭卷考试，考试科目为一门，总分为100分。参加考试时，必须同时携带笔试准考证和身份证，缺少任一证件的考生不得参加考试。笔试内容主要测试应试人员的政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。根据笔试成绩，从高分到低分按3：1的比例确定面试人选(与入闱最后一名成绩并列者一并列入)。

(五)面试

面试时间、地点另行通知。面试采取结构化面试方式进行，总分为100分，主要测试应试者的综合分析、逻辑思维、创新意识、人际交往、语言表达、应变能力和举止仪表等。面试结束后，按笔试成绩50%、面试成绩50%(保留至小数点后2位)折算考试总成绩，按1：1的比例从高分到低分确定考察对象。如考试总成绩出现同分的，则根据面试成绩从高分到低分确定考察和体检对象。

(六)考察

由赣州市人民政府口岸办公室及市外人员组成考察组，对考察对象的德、能、勤、绩、廉及报考资格进行全面考察，对于市外考生的考察，将邀请市委组织部和市人社局工作人员共同参与。主要采取个别谈话、民主测评、查阅干部档案及其他有关资料、核实有关情况等方式进行。考察不合格者取消选调资格，并按考试总成绩，从高分到低分顺延递补考察对象。

(七)体检

组织考察合格的考生到指定医院进行体验，体检不合格者取消选调资格。体检标准参照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人部发〔2016〕140号)规定执行。

(八)公示

对体检合格的考生，综合考虑笔试、面试、考察等情况，按1：1的比例，确定拟选调人员，并在赣州市人民政府网、赣州市人力资源和社会保障局、赣州人事考试网官方网站、赣州市人民政府口岸办公室政务公开网等网站公示7天。

拟选调人员在规定时间内不来报到的，视为放弃选调资格，该空缺职位，按考试总成绩由高分到低分依次递补进行考察、体检、公示。

(九)调动

公示结束后，如无异议或异议不影响选调的，按照干部管理权限办理调动手续。调动后，在本单位最低服务期限须满2周年。

在考选过程中，凡被其他考选单位列为考察政审对象的，一经发现，取消其参加我单位的考选资格，依序递补。

2018年3月19日