根据学校工作需要，拟面向社会对2018年未完成用人计划进行补充招聘，现将有关事宜公告如下：

一、招聘计划

详见《绥化学院2018年补充用人计划表(博士)》、《绥化学院2018年补充用人计划表(硕士及以上)》。符合本次用人计划专业要求的博士毕业生待遇可面谈。

二、招聘人员基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍。

(二)拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，热爱祖国，热爱教育事业，具有良好的政治素质和思想品质。

(三)忠诚党的教育事业，爱岗敬业，具有奉献精神、协作精神和创新精神。

(四)身体健康，仪表端庄、口齿清晰，具有良好的语言表达和沟通能力。

(五)应聘人员必须在2018年7月30日前获得报名岗位所需的学历和学位。

(六)同时具备招聘岗位所要求的其他条件。

三、报名方式

应聘人员只允许应聘一个职位，填写《绥化学院应聘人员基本情况表》，将个人简历、身份证、最高学历学位毕业证复印件、本科学历学位复印件及其它能够证明本人工作能力和水平的材料(有过学生干部经历的要把相应材料一并提供;应届毕业生另须提供学习成绩单、在校生证明)一并发送到shxyrsc@126.com。发送邮件主题及附件命名格式为xxxx大学xxxx专业xxx同志应聘xxxx职位材料，不受理现场报名。

报名时间：2018年3月6日——4月9日

考试时间：另行通知

考试地点：绥化学院

四、考核方式

应聘教师岗位考核包括笔试、试讲、面试;应聘辅导员岗位考核包括笔试、面试。博士研究生可免笔试，直接参加面试、试讲。

五、聘用程序及福利待遇

1.公示无异议后，依照《绥化学院合同聘用制人员管理办法》签订劳动合同。软件工程、网络与新媒体、特殊教育专业硕士研究生签五年固定期限合同，博士研究生及其他专业硕士研究生可与学校签订无固定期限合同。

2.合同聘用人员享受与在编人员同等的工资、校内岗位津贴和其他福利待遇，标准按照同条件同职务同岗位人员执行。

3.学校依照当地社保部门政策，为合同聘用人员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。

六、联系方式

联系人：李老师

政策咨询电话：0455-8301051

报名电子信箱：shxyrsc@126.com