为更好的落实全面从严治党要求，进一步充实纪检监察干部队伍。根据工作需要，经县委、县政府研究决定，在全县公务员中公开选调工作人员，充实到县纪检监察机关。现公告如下：

一、选调范围和数量

全县党政群机关在职在编的副科级以下(不含副科级)公务员，符合选调条件的均可报名，本次选调工作人员共计9名。

二、资格条件

1.拥护中国共产党，在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，有强烈的事业心和政治责任感;

2.对党忠诚、敢于担当、清正廉洁、公道正派、作风优良，热爱纪检监察工作。

3.全日制大专及以上学历;

4.年龄在35周岁以下(1982年7月31日后出生);

5.具有正常履行职位职责的身体条件;

6.具有下列情形之一的，不得参加公开选调：

(1)按照国家、省有关规定，到定向单位工作未满服务年限的，或对转任有其他限制性规定的;

(2)与县纪委(监察局)和派驻机构工作人员有夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲、近姻亲以及《公务员法》、《党政领导干部任职回避暂行规定》中需回避关系的;

(3)涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;

(4)受处分期间或者未满影响期限的;

(5)经组织、人事部门审核档案有异议的;

(6)法律、法规规定的其他情形。

三、选调方式及程序

(一)报名及单位推荐(2017年9月11日至13日)。

1.符合条件人员填写《县纪委监察局公开选调工作人员报名表》一式三份(见附件)，报所在单位党组织;所在单位党组织严格把关，在《报名表》中对报名人员作出鉴定，提出推荐意见，单位主要负责人签字并加盖公章。

2.本人携带以下材料到指定地点报名：

(1)报名表(一式三份);

(2)毕业证(中国高等教育学生信息网可查询)、身份证原件及复印件，国外学历须提供教育部出具的学历认证证明;

(3)近期一寸免冠同底证件照4张。

报名地点：县人社局西楼南大讲堂(新华路70号)

(二)资格审查(9月14日— 9月15日)。县纪委、县委组织部、县人社局按选调条件对各单位推荐人选进行审查，确定参加面试人员。资格审查工作贯穿选调工作全过程，报考者本人要对所提供的证明材料真实性负责，在任何阶段发现报考者不符合选调条件，随时取消其选调资格。

(三)面试(9月18日)。采取结构化方式进行，主要测评组织协调能力、语言表达能力、综合分析能力和解决实际问题的能力等。根据面试成绩确定考察人选(如有最后一名成绩并列的情况，则采取加试的方式确定)。

面试地点另行通知。

(四)考察和体检。考察工作由县纪委、县委组织部、县人社局组成考察组，到考察对象所在单位深入了解其政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、能力素质、学习和工作表现等方面的情况。考察采取个别谈话、调查走访、查阅人事档案等方式进行。

体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》及国家有关规定执行。体检时间、地点另行通知。

考察、体检不合格的，按面试成绩从高到低依次递补。

四、公示和办理调动手续

(一)公示。县纪委、县委组织部、县人社局根据面试成绩和考察情况研究确定拟录用人员，并进行公示，公示期为5个工作日。

(二)办理调动手续。公示期满后没有问题反映或有问题反映但不影响任职的，按规定时间到县纪委监察局报到，办理调动手续，不符合调入要求的，回原单位工作。

五、组织实施和要求

(一)选调工作由县纪委、县委组织部、县人力资源和社会保障局组织实施。

(二)报考人员和参加选调工作人员要自觉遵守公开选调工作的有关规定，严禁弄虚作假。对违反规定和纪律要求的，按相关规定严肃处理。

报名咨询电话：

中共莘县纪委：0635—7325518

莘县县委组织部：0635—7321346

莘县人力资源和社会保障局：0635—7321297

中共莘县纪律检查委员会

中共莘县县委组织部

莘县人力资源和社会保障局

2017年9月4日

附件：《县纪委监察局公开选调工作人员报名表》