医学实验学专业介绍
学生应系统掌握医学实验学和医学实验动物学的基础理论、基础知识与基本技能,主要包括:1.人类疾病动物模型和基因修饰动物模型的建立;2.实验动物繁殖育种和胚胎工程;3.实验动物的质量监控技术;4.实验动物的常见疾病及其环境卫生学;5.基本医学实验技术及应用。
了解本专业学科前沿和发展趋势,具有本专业领域一、二个研究方向的专业知识与初步的科研能力;获得较好的本专业实践训练,能够运用现代科学方法分析处理相关的技术问题;具备一定的开拓创新和组织管理能力。
培养德、智、体全面发展,适应新世纪医学和生命科学技术发展需求的,从事医学实验学和医学实验动物学教育、研究、实验动物培育与管理的一专多能、创新性的高层次复合型人才。
学生毕业后可以在医、药高等院校、科研院所及相关企事业的实验动物科学部、实验动物中心、教研室、研发中心,医院的动物室、临床实验科室,医药学及生命科学动物实验室等单位从事教学、科研、开发及管理等工作。
主要课程:数学、物理、化学、英语、政治理论课、计算机应用、人体解剖学、组织胚胎学、生理学、生物化学、医学遗传学、免疫学、病原学、病理生理学、病理学、药理学、实验诊断学、医学影像学等、实验动物学、实验核医学、机能学实验技术、形态学实验技术、分子生物学实验技术等
医学实验学专业就业方向
医学实验学专业毕业生可从事各级医院检验科、防疫站、血站等部门从事工作;商品检验、环境保护、海关检疫等部门从事工作;也可从事管理,医检设备维修、试剂研制及营销工作。
医学实验学专业就业前景
临床医学类专业对应职业规划与职业方向分析
本学科包括专业:
临床医学、针麻醉学、医学影像学、医学检验(医学或理学)、放射医学、眼视光学、康复治疗学、精神医学、医学技术、听力学、医学实验学
职业方向一临床医生
1、对应专业:
康复治疗学、临床医学、针麻醉学
2、职业说明:
毕业生主要分配到各级医院,从事诊治和研究等工作的专业技术人员。
3、市场趋势:
从前景来看,医学类专业必然是很好就业的专业,但目前的医疗卫生体制仍有完善的空间,一方面是广大群众看病难、看病贵,另一方面是大量的医学类专业毕业的学生无法顺利就业。这说明了我们的体制无法让供求双方顺利地交易,所以造成了目前的困局。当然我们始终认为,只要有兴趣、有志向,学生还是可以报考医学类专业的。毕竟目前的这种局面定会改变的。到时候,市场释放出来的需求能量,会造成医学类人才的供不应求。
4、办公地点:
室内
5、初始职位:
实习医生
6、职业利弊:
工作稳定、收入高,工作压力大。
7、职业人格:
工具型、研究型
8、学业规划:
大学四年规划:在求学期间,应该懂得主动求变,借助具有同行职场经验的小编的职业指导,借助他们的职场经验和教训,提高自己的求职能力,打造个人核心竞争力,赢在求职起跑线!)
9、职业发展:
高级医师
职业方向二医学技术服务人员
1、对应专业:
医学技术、听力学、医学实验学、针麻醉学、医学影像学、医学检验(医学或理学)、放射医学、眼视光学
2、职业说明:
医疗机构中服务于疾病诊疗的医学工作人员
3、市场趋势:
从前景来看,医学类专业必然是很好就业的专业,但目前的医疗卫生体制仍有完善的空间,一方面是广大群众看病难、看病贵,另一方面是大量的医学类专业毕业的学生无法顺利就业。这说明了我们的体制无法让供求双方顺利地交易,所以造成了目前的困局。当然我们始终认为,只要有兴趣、有志向,学生还是可以报考医学类专业的。毕竟目前的这种局面定会改变的。到时候,市场释放出来的需求能量,会造成医学类人才的供不应求。
4、办公地点:
室内
5、初始职位:
技术助理
6、职业利弊:
工作稳定、收入较高,工作比较单调
7、职业人格:
事务型、工具型、服务型
8、学业规划:
大学四年规划:在求学期间,应该懂得主动求变,借助具有同行职场经验的小编的职业指导,借助他们的职场经验和教训,提高自己的求职能力,打造个人核心竞争力,赢在求职起跑线!
9、职业发展:
部门主管、临床医生
职业方向三政府卫生管理部门公务员
1、对应专业:
临床医学、医学技术、听力学、医学实验学、针麻醉学、医学影像学、医学检验(医学或理学)、放射医学、眼视光学
2、职业说明:
毕业生主要到政府卫生部门从事相关专业的技术管理工作。
3、市场趋势:
这类专业一般都要参加行政机关或事业单位的录取考试,竞争激烈。待遇比较好,工作稳定。当然进这类单位除了学习好,还要有其他竞争资源,比如家庭背景、社会关系等。
4、办公地点:
室内
5、初始职位:
技术助理
6、职业利弊:
工作稳定、收入高
7、职业人格:
研究型、工具型、服务型、管理型
8、学业规划:
在校期间要加强公务员考试相关知识的学习,提高应试能力,为未来参加考试奠定基础。
大学四年规划:在求学期间,应该懂得主动求变,借助具有同行职场经验的小编的职业指导,借助他们的职场经验和教训,提高自己的求职能力,打造个人核心竞争力,赢在求职起跑线!
9、职业发展:
行政官员