遵义市余庆县2016年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘办法
来源:遵义市人力资源和社会保障局 阅读:1631 次 日期:2016-04-29 16:16:12
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根据《省教育厅 省财政厅 省人力资源和社会保障厅 省机构编制委员会办公室关于印发〈贵州省2016年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案〉的通知》(黔教师发〔2016〕 107 号)、《省教育厅关于印发贵州省2016年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘办法的通知》(黔教师发〔2016〕 108 号)、《市教育局关于印发遵义市2016年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘办法的通知》(遵教人[2016]8号)精神,为做好我县2016年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘工作,经余庆县“特岗”教师招聘工作领导小组同意,特制定本办法。

一、招聘对象和条件

(一)国家“特岗计划”招聘对象和条件

1.以取得相应学科类别教师资格证(即报考小学岗位须取得小学及以上与报考学科一致的教师资格;报考初中岗位须取得初中及以上与报考学科一致的教师资格。下同)的高等师范院校和其他全日制普通高校应届本科毕业生为主,可招部分取得相应学科类别教师资格证的应届师范类专业专科毕业生。

2.取得相应学科类别教师资格证的全日制普通高校往届本科毕业生。

以上第1、2类报考人员所学专业与报考学科须一致或相近(相近专业:参照教育部公布的专业目录),年龄均要求在30岁以下(1986年5月1日后出生)。

国家“特岗计划”面向全国招聘。

(二)县“特岗计划”招聘对象和条件

幼儿园:

报考幼儿教师岗位人员应取得幼儿(学前教育)教师资格证。报考人员年龄要求在30岁以下(1986年5月1日后出生)。学历要求在大专及以上。户籍不限。

在编教师(含2013、2014、2015年的特岗教师)不能报考。

二、招聘指标

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三、招聘原则

(一)教师招聘坚持“公开、公平、自愿、择优”和定校、定岗的原则。

(二)优先招聘报考学科与所学专业一致的全日制普通高校本科毕业生。

(三)在国家“特岗计划”指标招聘范围内,原则上优先安排招聘的本科生为国家“特岗计划”教师。

(四)招聘的教师安排在县以下(不含县城)农村中小学校(含村小、教学点)和幼儿园(仅指县级“特岗计划”)。

四、招聘程序

特岗教师招聘按照公布招聘岗位、报名、资格审查、考试、录取、签订合同、培训等程序进行。

招聘分为两个阶段。第一阶段招聘符合报考条件(含国家“特岗计划”)的全日制普通高校本科毕业生(报考学科与所学专业一致)和县级特岗计划的幼儿教师(报考学科与所学专业一致)。

第二阶段招聘其他符合条件的人员。第一阶段招聘结束后,公布第二阶段招聘岗位,进入第二阶段招聘。

招聘考试分为笔试和面试。第一阶段的考试免笔试,只设面试,由余庆县特岗教师招考工作领导小组组织实施;第二阶段的考试设笔试和面试。笔试由省统一组织。笔试的考务、阅卷、成绩统计,以及面试、体检和录取等工作由遵义市教育局和余庆县特岗教师招考工作领导小组共同完成。

第一、二阶段报名均采用先网上注册报名,然后现场审核确认的方式进行。符合报考条件的人员在阶段报名时间内必须登录“贵州教育网”(www.gzsedu.cn)报名。报名成功后,打印《特岗教师报名表》。另外,在贵州教育网“特岗教师招聘”页面有关栏目下载、打印《贵州省2016年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘报名表》(见附表3)并填写。有关资讯可关注贵州教育网微信号gzsedu。

(一)第一阶段招聘(免笔试人员的招聘)

1.报名

⑴“网上注册报名”时间:2016年5月5-10日。

网址:“贵州教育网”(www.gzsedu.cn)

⑵“现场审核确认”时间:2016年5月11-12日。(现场审核工作时间:上午8:00-12:00 下午14:00-18:00)

⑶现场审核确认地点:遵义师范学院体育馆(地址:遵义市汇川区上海路830号)。

符合本阶段报名条件的人员,完成“网上注册报名”后,在“现场审核确认”时间内,携以下材料原件和复印件(复印件由报名点留存)到遵义师范体育馆现场审核确认。

(1)本人有效居民身份证(往届本科毕业生须提供户籍所在地派出所出具的无违法行为的证明材料;已婚的还须提交无违反计划生育政策的证明材料)。

(2)相应教师资格证。鉴于我省每年教师资格认定工作要在当年7月中旬才结束,考生(应、往届)可提供中国教师资格网下载打印的教师资格申报表、教师资格全国统考合格证书(非师范专业)、普通话二乙及以上等级证书。但要求岗前培训时须提供相关教师资格证。

(3)应届毕业生的学生证和普通高校毕业生就业推荐表;往届毕业生的毕业证书。

(4)填写好的《贵州省2016年农村义务教育阶段学校教师特设岗位招聘报名表》和本人近期同底1寸免冠照片3张。

(5)“网上注册报名”成功后打印出的《特岗教师报名表》。

2.资格审查及公示(2016年5月11-12日)

报考者经资格审查合格后,进入面试程序。对资格审查合格者,由余庆县建立报考档案。

3.面试及体检

⑴面试时间:2016年5月14日(星期六)。

⑵面试地点:面试地点在现场确认时通知。

面试总分为100分,60分为合格。面试的具体办法及评分标准由余庆县特岗教师招考工作领导小组拟定并组织实施,面试成绩及进入体检人员名单在面试结束后张榜公布。

⑶体检时间:2016年5月16日。

市教育局和余庆县特岗教师招考工作领导小组按国家、县级“特岗计划”的类别,以招聘数的1:2比例,分学科在面试成绩合格者中从高分到低分确定体检人员。体检在市教育局临时指定县级以上医院进行。

4.录取、签约及公示

面试及体检均合格者方可进入录取程序。录取原则按照填报志愿及面试成绩从高分到低分录取、选岗。

被录取者须在余庆县特岗教师招考工作领导小组规定时间内签订聘任合同(签约时往届毕业生须提交毕业证书原件;应届生在岗前培训时提交毕业证书原件)。录取时若某学科面试成绩出现并列时,按同等学历师范类考生优先,不同学历以高学历者优先的原则确定签约顺序;若条件完全相同,则重新进行面试,录取其面试成绩高分者。

如果出现面试及体检均合格者放弃签约,面试合格未进入体检人员按照面试成绩从高到低递补在市教育局指定医院体检,合格后按照面试成绩从高到低选岗,签订聘用合同。凡未在规定时间内签订聘用合同的被录用人员,视为放弃特岗计划录取资格。

应届毕业生在岗前培训时,仍未取得毕业证和相应教师资格证的,其签订的聘任合同自然解除。

需要调剂补录时,考生必须满足相关招考条件和征求考生同意,在报考余庆县“特岗计划”的考生中,按同一学科成绩从高到低的顺序在国家级与县级、中学和小学间调剂补录。

5.上报和公布第一阶段招聘录取签约名单

5月23日前完成第一阶段阶段招聘的录取签约工作。

5月24日余庆县特岗教师招考工作领导小组将第一阶段录取签约名单和余庆县“特岗计划”第二阶段招聘岗位数报市教育局汇总。

5月25日市教育局完成第一阶段招聘汇总工作。

5月26日市教育局将第一阶段汇总表报省教育厅教师工作处,经省审核后于5月27日后在贵州教育网公布。

(二)第二阶段招聘

1.报名

⑴ “网上注册报名”时间:2016年5月28-30日。

网址:“贵州教育网”(www.gzsedu.cn)

⑵“现场审核确认”时间:2016年5月31-6月1日。

⑶现场审核地点:余庆县教育局。

⑷符合本阶段报名条件的人员,完成“网上注册报名”后,在“现场审核确认”时间内,携相关材料原件和复印件(复印件由报名点留存)到报余庆县教育局完成现场审核工作。

2.资格初审及公示(2016年5月31-6月1日)

报考者经余庆县教育局资格审查合格后,取得考试资格。余庆县特岗招聘领导小组进行资格审查并签署意见后,建立报考档案(录用后,此档案将进入“特岗计划”教师个人档案),并将初审合格人员名单于6月2日报遵义市教育局人事教育科。6月3日市教育局汇总并编排考务,6月4日报省教育厅教师工作处。6月6日后,省教育厅在贵州教育网公示初审合格人员名单,并公布各地提供的考务安排,供报考者查询。

3.获取准考证和查询考务安排

6月13日后,资格初审合格人员可在“贵州教育网”查询具体考务安排,并在“贵州教育网”下载、打印准考证。

4.考试分笔试和面试。笔试和面试总分均以100分计,并按笔试成绩占80%、面试成绩占20%计算考试总成绩;考试总成绩按100分计算,即“考试总成绩=笔试成绩×80%+面试成绩×20%”。

(1)笔试。每套题总分100分,其中专业知识70分,教师综合素质30分。

①笔试内容:

报考初中和小学岗位的(不分学段),专业知识按语文、数学、英语、物理、地理、音乐、美术、体育、政史类、生化类命题。其中报考政治、历史、思品、心理健康、特殊教育学科的考生考政史类试题;报考生物、化学、科学、劳动技术、综合实践学科的考生考生化类试题;报考信息技术、通用技术的考生考数学试题;报考舞蹈学科的考生考音乐试题。专业知识含高中(中师)至大学阶段专业基础知识,以大学阶段知识为主。教师综合素质包括中小学教师职业道德修养基本要求、大专阶段教育学和教育心理学基础知识、2015年9月至2016年5月的国内时事政治。

报考幼儿教师岗位的考学前教育试题。专业知识主要为中等师范学校学前教育专业所学知识;教师综合素质包括幼儿教师职业道德修养、2015年9月至2016年5月的国内时事政治。

②笔试时间:6月18日上午9:00-11:30。

③笔试地点:遵义师范学院(地址:遵义市汇川区上海路830号)。报考者必须同时持准考证、有效居民身份证参加考试。

④笔试成绩与面试人员名单公布:评卷工作由市教育局和余庆县特岗教师招考工作领导小组共同完成。

笔试成绩由市教育局和余庆县特岗教师招考工作领导小组统计汇总,并按国家、县“特岗计划”的类别,以招聘数的1:2比例,分报考学段、学科,按笔试成绩从高分到低分确定面试人员。

⑤笔试成绩公示地点:余庆县教育局。

市教育局于6月22日前将所有报考人员笔试成绩及面试人员名单以电子邮件形式报省教育厅教师工作处,考生可凭准考证号和身份证号在“贵州教育网”查询。

凡未被确定为面试人员的报考人员,应随时关注网上有关面试人员的增补信息,以便及时递补面试。

(2)面试及成绩公示(2016年6月26日)

①面试时间:2016年6月26日(星期日)

②面试地点:遵义师范学院(地址:遵义市汇川区上海路830号)。

面试由余庆县特岗教师招考工作领导小组组织实施。进入面试范围的报考者面试前须接受资格复审,复审合格后方可参加面试。复审须提供报名时所交材料的原件。面试的具体办法和评分标准与第一阶段招聘相同。

③面试成绩公布:在面试结束时,及时公布考生成绩及进入体检人员名单。

5.体检(2016年6月27日)

参加体检人员按“特岗计划”县分报考学段、学科,按考试总成绩从高分到低分,以招聘数的1:1.5比例确定(当考试人数低于招聘数时,则全部进入体检)。体检在市教育局及余庆县特岗教师招考工作领导小组临时指定县(区、市)级以上医院进行。

6.录取、签约及公示(2016年7月12日前)

录取须在面试和体检均合格的人员中,按余庆县“特岗计划”分类别(指国家“特岗计划”和县级“特岗计划”)、报考学段、学科,按考试总成绩从高分到低分依次进行。报考者被录取后须与余庆县签订聘任合同书。凡未签约的,视为放弃录取资格。

录取时若某学科面试成绩出现并列时,按不同学历以高学历者优先,同等学历师范类考生优先,相同学历且都是师范类以全日制学历优先的原则确定签约顺序;若条件完全相同,则重新进行面试,录取其面试成绩高分者。

需要调剂补录时,考生必须满足相关招考条件和征求考生同意,在报考余庆县“特岗计划”的考生中,按同一学科成绩从高到低的顺序在国家级与县级、中学和小学间调剂补录。

如果出现面试及体检均合格者放弃签约,面试合格未进入体检人员按照面试成绩从高到低递补在市教育局指定医院体检,合格后按照总成绩从高到低选岗,签订聘用合同。

7.上报和公布录取签约人员名单

余庆县特岗教师招考工作领导小组于7月15日前将第一阶段和第二阶段汇总审核后的录取签约人员名单报市教育局人事教育科汇总后报省教育厅教师工作处,经省审核后于7月18日在贵州教育网进行公示。

五、岗前培训和报到

已签订聘任合同书的人员,须于秋季开学前参加由省统一组织、市教育局和余庆县教育局具体实施的岗前培训。具体培训时间安排另行确定。被录取人员须按“特岗计划”县的规定时间报到,逾期不到者视为自动放弃,余庆县可依据聘用合同追究其有关责任。

六、有关要求

(一)报考人员必须对提供的证件、证明材料及个人有关信息的真实性负责。招聘过程中,如发现有下列情况之一的,招聘单位可以取消其报考资格、直至解除合同。

1.有犯罪前科、被司法机关确定为犯罪嫌疑人或有其他严重违法违纪行为的。

2.伪造有关证件、证明材料或有其他弄虚作假行为的。

3.有其他不符合报考条件的。

(二)特设岗位教师招聘的各项信息将及时公布在贵州教育网,报考者应随时关注网上相关信息,同时须保持通讯畅通。

(三)有关咨询电话

省教育厅教师工作处:0851-85283622

贵州教育网:0851-85941950

遵义市教育局人事科:0851-28252110、28222836

余庆县教育局人事教育科: 0851-24703899 0852-24623683

七、监督投诉

省教育厅纪检监察室、遵义市教育局监察室和余庆县教育局纪检室负责对招聘工作进行全程监督。应聘者如发现招聘过程中有违规违纪现象,可向省教育厅或有关监察部门投诉。

省教育厅纪检监察室投诉电话:0851-85282945

遵义市教育局政策法规科:0851-28225759

余庆县教育局纪检室:0851-24626697

附:1.余庆县国家级特岗教师岗位设置表

2.余庆县县级特岗教师岗位设置表

3.贵州省2016年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘报名表

余庆县教育局 余庆县财政局

余庆县人力资源和社会保障局 余庆县编制委员会办公室

2016年4月25日

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