2015年北京市新型农村合作医疗服务管理中心招聘工作人员公告
来源:北京市人力资源和社会保障网 阅读:400 次 日期:2015-11-16 09:28:02
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根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发[2010]102号)等文件精神,结合本中心实际工作需要,现面向社会公开招聘3名事业单位工作人员,相关事项公告如下:

一、考生须具备的条件

(一)遵守宪法和法律,具有良好的品行;

(二)年龄在35岁以下(1980年1月1日后出生),身体健康;

(三)北京市常住户口且人事行政关系在北京;

(四)临床医学、财会和流行病与统计专业,全日制大专及以上学历;

(五)具有较强的事业心、责任感和团队协作精神,热爱新型农村合作医疗事业。

二、报名方法

(一)网上报名

招聘公告将公布于北京人力资源与社会保障局网及北京卫生人才网。报考者请将电子版报名表名称改为“报考职位+姓名”,于11月30日16时之前发至nonghezhongxin @163.com。每名考生限报一个岗位。报名人员发送报名表后应及时与本中心联系确认是否成功接收。

(二)现场报名及资格审核

1、报名时间:12月11日9:00-16:30

2、报名地点: 北京市西城区槐柏树街2号3号楼323室

3、报名所需材料:报名表、身份证、户口本、学历及学位证书等相关材料原件及复印件各一套(请用A4纸复印);近期同版一寸免冠彩色照片两张。

三、笔试

现场报名初审合格者持准考证、身份证参加综合能力笔试。

(一)笔试内容:与所报岗位相关的专业知识

(二)时间:详见准考证

(三)笔试地点:详见准考证

(四)面试通知

笔试成绩实行百分制,划定合格分数线为60分。每个招聘岗位按照拟招聘人数与参加面试人数1:3的比例,从高分到低分依次确定面试人选,成绩低于合格线者不能进入面试,未达到1:3的岗位,按成绩不低于合格线的实际人数参加面试。进入面试的人员由单位电话通知。

四、面试

笔试成绩与面试成绩分别按照50%、50%的权重计入综合成绩。面试及综合成绩在北京市卫生人才网站上公示7天。每个招聘岗位按照1:1的比例,在面试成绩合格人员中,根据综合成绩排名顺序确定参加体检、考察人选。

面试具体时间、地点另行通知。

五、考核、体检和公示

(一)组织考察

根据“笔试成绩50%+面试成绩50%”的综合成绩排名,按招聘岗位与拟招聘人员 1:1的比例确定人选进行组织考察。

(二)决定聘用

1.体检。拟聘用人员需提交2015年三级甲等医院的体检报告。如有体检不合格者或自动放弃者,根据成绩排名顺序依次递补。

2.结果公示。经市新农合中心招聘工作领导小组研究决定后,对拟聘用人员名单在本中心公示七个工作日。公示一经开始,如再出现招聘岗位人选空缺情况,不再顺延。

3.调入。公示无异议的按有关规定办理调入手续,应聘人员应按照招聘主管单位规定的时限及要求,配合完成考核、体检及调入等工作,未能按照规定时限及要求完成的,取消应聘资格。 

六、需说明事项

(一)从资格审核到招聘工作结束,考生应保证现场报名时所留电话号码联系畅通,因电话联系不畅造成无法通知考生本人的,后果由考生本人负责。

(二)社会人员在报考前应征得所在单位同意。拟聘用人选公示无异议后,拟聘用人选须协助本中心及时办理完行政关系调入手续。

咨询电话:88011220

监督电话:88011210

北京市新型农村合作医疗服务管理中心

2015年11月11日

附件:1、2015年北京市新型农村合作医疗服务管理中心招聘工作人员职位及要求表

2、北京市新型农村合作医疗服务管理中心公开招聘工作人员报名表

易贤网温馨提示:

《北京市新型农村合作医疗服务管理中心公开招聘工作人员报名表》来源于北京市人力资源和社会保障网,最近更新2015年11月11日。

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