重庆师范大学2015年下半年人力资源管理师资格证书考试招生简章

来源：重庆师范大学阅读：1238 次日期：2015-09-14 16:58:14

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一、职业及证书界定

人力资源管理师是在企业内部主要从事员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、劳动关系协调等管理工作的人员。国家自2003年开始，在全国范围内开展企业人力资源管理人员职业资格认证，该职业已被国家列为实行就业准入制度的职业，规定从业人员必须持证上岗。

HR （HumanResources人力资源）职业资格证被业内人士认为是“发展势头最好的证书之一”。人力资源管理师国家职业资格证书是人力资源和社会保障部颁发的，证书全称是中华人民共和国国家职业资格证书。证书有人力资源和社会保障部门的激光防伪标志和钢印，证书编号可通过全国联网查询真伪。

二、报考对象

凡从事或准备从事企业人力资源管理工作的人员，均可参加企业人力资源管理人员相应级别的国家职业资格考试。1

三、人力资源管理师职业各等级申报条件

四级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）：

1	连续从事本职业工作1年以上。
2	经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

三级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）：

1	连续从事本职业工作6年以上。
2	取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
3	取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
4	取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。
5	取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。
6	取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
7	具有硕士研究生及以上学历证书。

二级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）：

1	连续从事本职业工作13年以上。
2	取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。
3	取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
4	取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。
5	具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
6	具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
7	取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

四、报名资料

三/四级企业人力资源管理师：

●国家职业资格鉴定呈报表一式2份，需粘贴本人近照一张，呈报表推荐单位意见处需单位签署意见并加盖公章。

●本人身份证、学历证明或学生证、相应职业资格证书。（提供复印件各1份）

●本人近期照片2寸1张(其后附上姓名),1寸红/蓝底电子照片一张，小于20K

●国家职业资格鉴定呈报表一式2份，需粘贴本人近照，呈报表推荐单位意见处需单位签署意见并加盖公章。

●本人身份证、学历证明或学生证、相应职业资格证书。（提供复印件各3份）

●本人近期照片2寸1张(其后附上姓名), 1寸红/蓝底电子照片一张，小于20K

六、人力资源管理师全国统一考试报名、培训、考试安排

注：培训地点在重庆师范大学本部（沙坪坝校区）或大学城校区（一次不过，可免费再听）

七、证书颁发及证书样本

◇考生参加培训后，经国家职业技能鉴定考试，成绩合格者将获得劳动和社会保障部颁发相应级别的国家职业资格证书，作为就职上岗的职业资格证明，全国通用。

八、联系方式

电话：15826088085 周老师

Q Q： 153118588

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