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为做好2015年度淮南市中小学新任教师公开招聘工作，根据《安徽省教育厅 安徽省人力资源和社会保障厅关于做好2015年度全省中小学新任教师公开招聘工作的通知》（皖教秘师〔2015〕28号）和《2015年度安徽省中小学新任教师公开招聘公告》等文件规定，制定本方案。

一、工作原则

本次专业测试工作由市教育局、市人力资源和社会保障局统一组织实施，纪检监察部门全程监督，各县区有关部门按照各自职责，各司其职，加强沟通，密切配合。专业测试工作坚持统一规范、公开公平、分步实施和竞争择优的原则。

二、时间和地点

2015年8月1日（星期六）全天，在淮南一中（淮南市田家庵区舜耕西路2号）进行。考生一律凭证件从淮南一中南门进入。

三、测试的内容和分值

专业测试主要考察应聘人员的专业知识、教育教学水平、综合素质能力、仪表举止等。内容包括教案设计和无生教学两项，教案设计的时间为60分钟，使用专用纸张，只填抽签序号不准填写考生姓名，违规按零分处理。无生教学的时间为15分钟，考生只报序号不报姓名，违规按零分处理。无生教学测试不要求考生必须在15分钟内完成一个整课时的教学展示，考官组对考生15分钟内的教学内容进行评分。

专业测试满分为100分（教案设计分值为30分，无生教学分值为70分），计分方法为：7名考官评出的分数去掉一个最高分、去掉一个最低分，相加后除以5名考官人数（按“四舍五入”方法保留2位小数)即为考生专业测试分数。

为确保新进人员素质，设定专业测试最低分数线为60分（含60分），达不到最低分数线的，取消进入下一环节资格。

四、教材及课题范围

专业测试所用教材为淮南市中小学现行使用的教材。专业测试时考生使用的教材由市教育局统一提供。专业测试课题由考生在考前1小时抽取，教案设计和无生教学两项测试的课题为同一课题。具体教材及课题范围见附件。

五、测试程序

（一）考生分组

经资格复审合格，并取得专业测试准考证的考生，按照报考同一岗位的考生由同一考官组进行专业测试评分的原则，将考生按学科进行分组，同时按组别明确每半天参加测试的考生名单。分组情况和每半天参加测试人员的名单于7月30日在淮南教育网(www.ahhnedu.cn)、淮南市人力资源和社会保障局网(www.hnhrss.gov.cn)发布。考生自行登陆查询，届时不再另行通知。

（二）考生集中。8月1日上午参加专业测试的考生在早晨 6：20前（下午参加测试的考生在中午11:30前）凭本人有效居民身份证、笔试准考证、专业测试准考证（均为原件）进入考点指定的候考室集中，上交通讯工具等物品，接受封闭管理。证件不全者不予进入考点，迟到15分钟的视为自动放弃，取消其专业测试资格。

（三）抽签排序。考生参加专业测试的顺序由考生本人抽签确定，上午参加专业测试的考生抽签时间为早晨6：30（下午参加测试的考生在中午11:45）。考生测试顺序确定后，由考点引导员按照顺序，在无生教学测试前1小时依次送入考点备课室。考生不得携带任何书籍资料和通讯工具进入备课室，如有携带须交工作人员集中保管，否则作违纪处理。

（四）课题抽取。教案设计和无生教学的课题为同一课题，所使用教材由教育局统一提供。考生进入备课室后，抽取专业测试课题，考生签字确认后，当场进行教案设计。教案设计的时间为1个小时。

（五）专业测试。教案设计结束后，由考点引导员按顺序将考生送入考场参加专业测试。考生专业测试前应当向主考上交抽取的课题，再按照先“无生教学”、再提交“教案设计”的顺序进行。无生教学结束后，考生应将“教案设计”提交给考官组进行评分。

（六）分数评定。每位考官依据评分标准，分别对考生教案设计和无生教学的测试情况进行独立评分。专业测试总分为100分，按教案设计、无生教学的成绩3:7的分值比重计入总分。

（七）成绩公布。考生专业测试成绩经考场计分员、监督员核对签字确认后，由主考审核签字，当场向考生本人公布，并经考生本人签字确认。专业测试成绩公布后，考生由工作人员引导退出考场，不得在考点内逗留。

六、确定拟体检、考察人员名单

根据报考人员的总成绩(总成绩=笔试合成成绩÷1.2×60%+专业测试成绩×40%，在统计过程中均按四舍五入方法保留小数点后两位)，按招聘岗位数1︰1的比例，从高分到低分等额确定拟参加体检、考察人员名单(若出现总成绩并列的情况，则依次以报考人员的笔试成绩、笔试中“学科专业知识”成绩为依据，从高分到低分确定。若笔试各门成绩均完全一致的，则按专业测试中的无生教学成绩从高分到低分确定。如成绩再相同，进行专业测试加试)。拟体检、考察人员名单于8月5日在淮南教育网(www.ahhnedu.cn)、淮南市人力资源和社会保障局网(www.hnhrss.gov.cn)公示。

七、考官、监督员和工作人员组成

（一）考官组成。按不同学科成立考官组，每个考官组由7名考官组成，设主考1名，由市教育局、市人社局在纪检监察部门的全程监督下，从外地市教育系统聘请或者在本市相关高校、省特级教师、市学科带头人、招聘教师评委库、高评库、中评库中随机抽取，临时通知。

（二）监督员组成。专业测试设考风考纪监督员。考风考纪监督员由纪检监察部门工作人员担任。

（三）工作人员组成。由市教育局、市人社局选派严守纪律、公道正派、熟悉业务、工作认真负责的同志担任。

八、相关要求

（一）专业测试工作由市教育局、市人力资源和社会保障局共同组织实施，考生、考官、监督员和工作人员实行封闭管理。

（二）考生必须严格遵守考场纪律和保密规定，听从工作人员安排，不得随意走动、喧哗。考生违纪，视情节轻重给予警告、取消专业测试资格或宣布专业测试成绩无效等处理。

（三）纪检监察部门对专业测试工作进行全程监督，工作人员及考官要自觉执行回避制度，严守工作纪律，对违纪违规行为，将严肃追究责任。

（四）本《方案》由市教育局、市人力资源和社会保障局负责解释。本次专业测试不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。专业测试等后续信息，请考生及时登陆市教育局、市人力资源和社会保障局网站查询。

监督电话：6665481（市教育局） 6678153（市人社局）

政策咨询电话：6644784（市教育局） 6664251（市人社局）

附件：2015年合肥淮南市中小学新任教师招聘专业测试使用教材版本及范围

淮南市教育局

淮南市人力资源和社会保障局

2015年7月24日

更多信息请查看安徽省教师招聘考试网