2019年广南县事业单位公开招聘工作人员面试岗位有关事项的通知

根据《2019年文山州事业单位公开招聘工作人员通告》的有关规定和要求，现将我县面试岗位公布并将有关事项通知如下：

一、面试岗位：

二、面试时间：2019年7月26日，考生携带身份证、笔试准考证于2019年7月26日下午13：50前到达广南县融媒体中心10楼候考室签到，超过14:00禁止考生入场，14：05抽签，14：30正式开始面试。

三、面试地点：广南县融媒体中心10楼（广南县南秀社区南秀路178号）。

四、面试需提供材料：

（一）经资格复审合格后签章的笔试准考证原件；

（二）本人有效期内的二代身份证原件或其他有效证件（其他有效证件指：有效期内的临时身份证或近三个月内出具的带照片的户籍证明）。

五、面试方式：采用结构化面试+情景模拟的方式进行。

六、面试内容及测评方式

主要测评应试人员适应岗位要求的基本素质和实际工作能力、语言表达能力、综合分析能力、沟通能力、逻辑思维能力、应变能力、组织协调能力、人际交往的意识与技巧、情绪稳定性、举止仪表等各个方面的能力，对考生作出综合评价。

七、面试顺序

（一）由考生抽岗位顺序签及个人顺序签；（二）由工作人员将考生和密封试题带入考室（考生不能泄露姓名等真实身份，考生只报个人抽签序号，不报姓名，如xx号考生前来应试）；（三）主考官当众（考试工作人员和考生）拆封试题袋进行面试，面试结束后再由引导员将考生引导到休息室等候；（四）本岗位所有考生面试结束，考官宣布面试成绩后，方可离开考点。

八、成绩计算

（一）面试成绩计算。面试分满分为100分，去掉一个最高分和一个最低分，余下考官所量化的分值总和的平均分为面试成绩（保留小数点后面两位数）；（二）根据《2019年文山州事业单位公开招聘工作人员通告》，面试成绩低于60分者不得进入下一招聘程序；（三）综合成绩﹦（笔试成绩+面试成绩）/2。

九、应聘人员出现下列情形之一的，取消面试资格：

（一）未按规定时间到达面试地点参加面试者；

（二）面试过程中弄虚作假、故意干扰面试工作、违反面试纪律者；

（三）在面试过程中透露自己姓名、住址、家庭等有关本人身份信息者。

广南县人力资源和社会保障局

2019年7月22日