银江镇2019年面向社会公开遴选部分社区“两委”委员组织推荐人选资格

考试并建立后备人才资源库的公告

为加强银江镇社区工作者队伍建设，创新选人用人机制，拓宽选人用人视野，加大选拔优秀人才进入社区“两委”工作的力度，决定实施银江镇2019年面向社会公开遴选部分社区“两委”委员组织推荐人选资格考试。现将有关事项报告如下：

一、范围和岗位数

本次考试共遴选3个社区的6名具备组织推荐人选资格的人员（职位表见附件1）。

二、报考人员基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；

2.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义；

3.遵纪守法，品行端正，具有为人民服务的精神；

4.具有本市户籍，18周岁以上40周岁以下（1979年4月30日至2001年4月30日间出生）；

5.具有大专及以上（全日制学历）文化程度、具有一定的公文写作能力、愿意从事社区工作、具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。通过民政部统一考试获得社会工作职业资格证书的社工师不限学历；

6.报考党组织委员职位的应为中共正式党员。

具有以下情况者不得报考：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的；

2.有违法违纪行为正在接受审查、调查的；

3.尚未解除党纪、政纪处分的；

4.有其他违反国家法律、法规等行为的；

5.曾通过银江镇组织的资格考试并进入银江镇工作后辞职或被辞退未满5年的。

三、方法步骤

此次面向社会公开招聘，按照发布公告、报名与现场资格审查、笔试、社工师资格加分、面试、体检、考察等程序实施。

（一）发布公告

通过网络、公示栏发布招聘公告。

（二）报名与资格审查

1.报名时间：2019年4月4日—4月10日（上午8:30-12:00，下午 3:00-6:00，咨询电话：6620580，双休日、国家法定节假日除外）。

2.报名地点：攀枝花市东区银江镇人民政府3楼党建办公室（钢城大道东段 228 号，中国农业银行倮果支行背后）。

3.现场报名：报考人员本人或委托他人（书面委托书，本人签字）到现场进行报名。

（1）报考人员只能选择一个职位进行报名；

（2）报名时携带本人身份证原件及复印件 1 份；户口本（或户籍证明）原件及复印件 1 份；学历证书原件及复印件 1 份；

本人近期免冠 1 寸彩照 1张（含电子照片）；填写《报名登记表》1 份（见附件 2，可到攀西人才网、东区公众信息网下载）；开具证明党员身份相关印证材料。

（3）报名时使用的身份证应与考试时出示的身份证一致（不含过期身份证，临时身份证需在有效期内）。

（三）现场资格审查

报名现场对报考人员情况进行审查，对符合资格条件的人员，准予参加笔试。如报考人员所填信息与本人真实信息不符，后果由报考人员负责。凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格。

（四）领取准考证

领取时间以接到电话通知为准，报考人员本人持有效身份证到攀枝花市东区银江镇人民政府3楼党建办公室领取笔试准考证，准考证是报考人员参加笔试、面试等程序的重要凭证，请予以妥善保存。

（五）考试

考试包括笔试和面试。

1.笔试

（1）笔试形式和时间

笔试考一门，满分 100 分，采取闭卷方式进行，重在对应试者知识储备、知识结构以及运用有关基本理论、基本知识、基本方法分析解决问题等综合素质进行测试。笔试范围：公共基础知识（法律常识、行测知识、时事政治等）。笔试时间为120 分钟，考试具体地点及时间安排，详见准考证。

参加笔试的人数与考试职位个数的比例原则上不低于 3:1。达不到开考比例的，可在征得报考者同意后进行调剂，调剂后仍达不到开考比例的，相应减少该职位数，在征求报考者同意后，可将报考者调剂到其他职位。

（2）加分

取得民政部颁发的社会工作职业资格证书的社工师，取得初级的笔试成绩（折合后）加3分；取得中级的（折合后）加5分。

（3）笔试成绩公布

笔试完5个工作日内在东区公众信息网公布笔试成绩。

以“笔试成绩×60%+“两委”加分（社工师资格加分）确定考生进入面试成绩，按每个职位数 1：2 的比例，从高分到低分依次确定参加面试人员（最后 1 名进入面试范围并成绩相同的全部纳入面试）。

笔试完7个工作日在东区公众信息网公布面试人员名单（或电话通知）。

2.面试

进入面试人员持本人有效身份证到攀枝花市东区银江镇人民政府3楼党建办公室领取面试准考证，面试时间以准考证上的时间为准。

面试时间为 15 分钟，满分 100 分。采取结构化面试的方式进行，重在对应试者的综合分析能力、组织协调能力、临场应变能力、逻辑思维能力、分析判断能力和语言表达能力进行测试，着重结合基层工作实际，重点考察对镇情、村（社区）情了解、突发事件应变能力处置及农村（社区）发展理念的理解和掌握。

面试成绩当场向考生本人公布。

3.公布总成绩

面试结束5个工作日内公布总成绩。总成绩=笔试成绩×60%+社工师资格加分+面试成绩×40%（考生可以通过东区公众信息网查询成绩），按照从高分到低分依次确定进入体检人员（最后一名总成绩相同的，由银江镇党委研究决定）。

（六）体检

按照职位人数等额确定参加体检人员，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费由本人承担。如遇体检不合格或主动放弃的情况，经银江镇党委研究，可按总成绩从高到低依次确定递补人员。

（七）考察

体检合格后，镇党委根据任职资格条件对社区“两委”委员组织推荐人选进行考察。考察合格的进行公示，考察不合格的按程序依次递补。

（八）人选确定及待遇

对考察合格人员进行公示。经公示没有发现问题的，获得组织推荐资格。发现有问题的，按程序依次递补。获得组织推荐资格并参加社区“两委”选举当选的，待遇按照东区社区“两委”委员相关待遇政策执行。

四、纪律与监督

为维护选拔招聘工作秩序，所有参与此项工作的人员要高度重视，严格程序，规范操作，严肃纪律并自觉接受纪检监察部门和社会监督，确保公开、公平、公正。如有违反法律法规、弄虚作假、泄密等行为，一经查实，将对相关人员进行严肃处理。对参考人员弄虚作假的，一律取消考试或组织推荐资格，且5 年内不得报考银江镇组织的各类选拔性考试。镇纪委全程参与此次选拔工作的监督。设立监督举报电话：0812-6700139。

本公告由银江镇党建办公室负责解释。

咨询电话：（0812）-6620580

附件1.职位表.doc

附件2：报名表.doc

中共攀枝花市东区银江镇委员会

攀枝花东区银江镇人民政府

2019年4月3日